崗位職責(zé)：1、?負(fù)責(zé)電銷團(tuán)隊(duì)的甄選、組建、激勵(lì)與考核；2、?負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部產(chǎn)品、銷售技巧、話術(shù)提升等內(nèi)容的培訓(xùn)及輔導(dǎo)工作；3、?負(fù)責(zé)處理本組在銷售過程中產(chǎn)生的問題并及時(shí)進(jìn)行匯總、總結(jié)及經(jīng)驗(yàn)分享；4、?根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)，制定團(tuán)隊(duì)銷售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)；5、?管理團(tuán)隊(duì)日常事務(wù)。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，至少2年以上電銷工作經(jīng)驗(yàn)，并有1年以上電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；2、適應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范化的管理，有清晰的管理理念及思維邏輯，具備相應(yīng)創(chuàng)新能力；3、具備一定的數(shù)據(jù)分析力能，流程、業(yè)務(wù)等相關(guān)的基礎(chǔ)；4、執(zhí)行能力強(qiáng)，獨(dú)立思考，善于發(fā)現(xiàn)、分析并解決問題。
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