HR專(zhuān)員

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薪資4000~7000元/月

職位類(lèi)別：	人事經(jīng)理/主管
工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	03-03
專(zhuān)業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專(zhuān)
職稱(chēng)要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	2年以上
工作地區(qū)：	廣東·東莞	戶(hù)口要求：	不限
截止日期：	2025-05-09	外語(yǔ)要求：	不限
工資待遇：	4000~7000元/月	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	包吃包住餐補(bǔ) 房補(bǔ) 養(yǎng)老保險(xiǎn) 醫(yī)療保險(xiǎn) 工傷保險(xiǎn) 失業(yè)保險(xiǎn) 生育保險(xiǎn) 8小時(shí)工作制試用期全薪年終獎(jiǎng) 免費(fèi)培訓(xùn) 免費(fèi)體檢

職位描述（Job Description）

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作；
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；
7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào)，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等；
8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。
任職資格：
1、人力資源或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用
4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。

公司介紹（Company Introduction）

東莞耀光毛織制衣有限公司是港商獨(dú)資企業(yè)，香港集團(tuán)自九十年代登陸中國(guó)以來(lái)，主要生產(chǎn)毛衣系列產(chǎn)品，產(chǎn)品全部銷(xiāo)往歐美等國(guó)家。本公司長(zhǎng)期訂單充裕，準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，環(huán)境優(yōu)越、生產(chǎn)設(shè)備先進(jìn)、培訓(xùn)體系完善，堅(jiān)持“以人為本，以質(zhì)取勝”的經(jīng)營(yíng)方針，已成為歐美多個(gè)服裝品牌的指定供應(yīng)商。公司擁有專(zhuān)業(yè)的管理人才和優(yōu)秀的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，是國(guó)際客戶(hù)生產(chǎn)上的堅(jiān)強(qiáng)后盾和信心保證。來(lái)本公司乘車(chē)路線：先乘車(chē)前往橋頭汽車(chē)站，乘坐1路（橋頭交通分局站）公交車(chē)前往（雅康寧廠站）下車(chē)，步行330米前往（萬(wàn)金高新產(chǎn)業(yè)基地園內(nèi)第3棟）

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