主要負責招聘、薪資體系、保險、入職培訓。
任職要求：
1.男女不限，大專以上學歷，24-40歲，有人事工作經驗2年以上；
2.有責任心，主觀能動性強，有一定的溝通能力；
3.性格外向、開朗，有親和力，形象氣質佳，有一定學識素養(yǎng)。
4.人力資源管理專業(yè)或法學(法律)專業(yè)。
5.有駕照者更佳。
崗位職責：
1.籌劃、落實人力資源發(fā)展規(guī)劃，員工招聘，員工檔案的建立與管理;
2.負責對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓工作，建立企業(yè)形象;
3.負責員工社保、保險、醫(yī)療的辦理，管理人員宿舍管理。
4.班組考勤作業(yè)的統計和分析，工資的核算。依薪資評分制度參于評分，并對其它評分人進行稽查。
5.根據生產實際情況，結合行業(yè)標準，制訂員工崗位技能操作培訓手冊；
6.負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、工作流程、績效考核制度;；
7.負責組織企業(yè)文化建設工作，包括公司慶典、年會安排、會務組織、旅游及活動安排等;
8.經理交辦的其它事項。
薪資待遇：6天8小時，包食宿，薪資面議。
?????公司主營(專業(yè))橋梁預制構件業(yè)務，15年歷史，目前進入高速成長期，新擴充組建該公司，誠邀人事管理的專業(yè)人員加入。工作內容及職務隨公司成長依能力調整。
?????企業(yè)概況：新組建公司隸屬于廣東鴻高建設集團有限公司，公司經多年努力，確立了在廣東省建筑施工行業(yè)的競爭優(yōu)勢，目前鴻高集團已發(fā)展成為擁有公路工程施工總承包壹級、房屋建筑工程施工總承包壹級、市政公用工程施工總承包壹級、水利水電工程施工總承包叁級、公路路面工程專業(yè)承包壹級、公路路基工程專業(yè)承包壹級、城市及道路照明工程專業(yè)承包壹級、橋梁工程專業(yè)承包貳級、隧道工程專業(yè)承包貳級、城市園林綠化貳級等四個施工總承包資質和六個專業(yè)承包資質的大型施工企業(yè)，企業(yè)注冊資金陸億元。
?????請發(fā)送簡歷到智通或yy0769@hotmail.com，合則約見。聯系人：石先生。
