崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售運(yùn)作，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果；2、設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；3、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍，規(guī)范銷(xiāo)售流程，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；4、分析新的和原有分銷(xiāo)體系或銷(xiāo)售渠道的市場(chǎng)潛力、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和費(fèi)用；5、關(guān)注與維護(hù)和提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。任職要求：1、有5年以上的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)行業(yè)媒體、廣告、公關(guān)公司銷(xiāo)售管理工作優(yōu)先；2、有豐富的客戶(hù)資源能在短期內(nèi)完成客戶(hù)資源轉(zhuǎn)化；3、優(yōu)異的溝通技巧，以及洞察和管理細(xì)節(jié)的能力；4、出色的提案能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠承受較大的工作壓力；5、具備出色的溝通能力、流程控制能力，文字表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；6、誠(chéng)信、負(fù)責(zé)任、有團(tuán)隊(duì)精神；7、形象得體，氣質(zhì)好，年齡在28歲-40歲之間；8、對(duì)企業(yè)文化有很強(qiáng)的認(rèn)同感。