工作職責(zé)：1.
?????搭建配置管理平臺,?開發(fā)自動化構(gòu)建腳本；2.
?????制定配置管理規(guī)劃，推廣適用的配置管理流程和規(guī)范、合理的版本管理策略；3.
?????準(zhǔn)確定位并跟蹤問題，并選定合適的技術(shù)、設(shè)計適當(dāng)?shù)牧鞒?，推動問題及時合理解決；4.
?????管理和發(fā)布基線，組織和協(xié)調(diào)項目相關(guān)成員完成版本發(fā)布工作；5.
?????與開發(fā)團隊配合，為系統(tǒng)的配置管理提供工具方面的咨詢、技術(shù)支持服務(wù)；6.
?????與測試團隊配合，一起建設(shè)自動化測試框架及實現(xiàn)自動化測試；職位要求：1.
?????計算機或相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷，2年以上配置管理工作經(jīng)驗；2.
?????了精通Gerrit、Git、Redmine,Jenkins/Hudson，JIRA，LDAP等配置管理工具的搭建、使用和管理；3.
?????熟悉Maven,Ant,Perl,Python,Shell等任意一種腳本語言,并可以按照一定的要求進行功能的開發(fā)；4.
?????熟悉軟件開發(fā)和測試流程、配置管理理論、敏捷開發(fā)模式；5.
?????熟悉軟件的編譯及發(fā)布機制，有持續(xù)集成環(huán)境搭建及維護經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；6.
?????較強的結(jié)果導(dǎo)向型思維，善于發(fā)現(xiàn)和分析問題，且有很強的質(zhì)量控制意識；7.
?????好的業(yè)務(wù)溝通能力和理解能力，有團隊合作精神，較強的責(zé)任感及進取精神；