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市政預(yù)算員

武漢藏龍集團有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 04-21
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 2年以上
工作地區(qū): 武漢-江夏區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-01-23 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 補充醫(yī)療保險 專業(yè)培訓(xùn) 績效獎金 年終獎金 定期體檢 春節(jié)帶薪假 免費食宿
崗位職責(zé):1.工程項目開工前必須熟悉圖紙、熟悉現(xiàn)場,對工程合同和協(xié)議有充分理解;2.負責(zé)編制工程的施工圖預(yù)、結(jié)算及工機料分析,編審工程分包、勞務(wù)層的結(jié)算;3.在工程投標(biāo)階段,及時、準確做出預(yù)算,提供報價依據(jù);及時掌握有關(guān)的經(jīng)濟政策、法規(guī)的變化,如人工費、材料費等費用的調(diào)整,分析提供調(diào)整后的數(shù)據(jù);4.正確及時編制好施工圖預(yù)算,正確計算工程量及套用定額,做好工料分析,項目成本對比,并及時做好預(yù)算主要實物量對比工作;5.施工過程中及時收集、整理、測算勞務(wù)費、材料費,機械費單價,為項目預(yù)測成本提供依據(jù);收集技術(shù)變更和簽證單、圖紙答疑文件,并依次進行登記編號,及時做好增減帳,作為工程決算的依據(jù);6.參與工程項目投標(biāo)文件、標(biāo)書編制和合同評審,收集各工程項目的造價資料,為投標(biāo)提供依據(jù);7.正確及時編制竣工決算,隨時掌握預(yù)算成本、實際成本,做到心中有數(shù),結(jié)算完成跟蹤審計對接進行項目決算,工程竣工后做工程結(jié)算和成本分析;8.經(jīng)常性地結(jié)合實際開展定額分析活動,對各種資源消耗超過定額取定標(biāo)準的,及時向部門負責(zé)人匯報。9.各項目施工過程中合同履行情況跟蹤,合同外增減項目及時跟蹤簽訂書面文件。10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求:1.具有3年以上市政工程施工單位或造價咨詢公司的招投標(biāo)工作經(jīng)驗,工程造價、預(yù)算管理工程類等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷,有造價師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;2.接受過造價成本控制管理、法律基礎(chǔ)、合同管理等培訓(xùn);3.熟練掌握定額以及計價規(guī)范和預(yù)算軟件操作,熟悉工程造價動態(tài),具備獨立完成單位工程預(yù)決算編制與審核能力;4.熟練應(yīng)用廣聯(lián)達軟件、CAD繪圖及各類辦公軟件等;5.對工作認真負責(zé),有良好的工作溝通協(xié)調(diào)能力;6.踏實敬業(yè),有團隊精神,性格穩(wěn)重細心,嚴謹務(wù)實,有良好的職業(yè)操守,能適應(yīng)臨時加班的工作要求。職位待遇:1.完善晉升,進入公司核心人才庫,享受人才津貼;2.免費工作餐、員工聚餐,生日福利、節(jié)假日福利、婚育禮金等其他工會福利;3.技能提升補貼、申報技能津貼、享有外出培訓(xùn)資格;4.春節(jié)帶薪假、國家法定的其他假期。5.年度績效獎勵(年終獎)。
武漢藏龍集團有限公司成立于2001年,屬于大型國有公司,注冊資金8億元,經(jīng)過多年發(fā)展積累,集團資產(chǎn)總額累計約43.8億元,在職員工近300人。通過多年的市場拼搏、積極探索和發(fā)展,集團已由原來單一的市政建設(shè)向多領(lǐng)域發(fā)展,目前涉足市政建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)、園林綠化、環(huán)境科技、商業(yè)運營等多種行業(yè)。集團積極與市場接軌,拓展高科技、高服務(wù)價值、高投資回報的新領(lǐng)域;抓住機遇,聚合高端資源,特別是整合高端人流、物流、價值流及本區(qū)域豐富的自然資源,為公司長遠發(fā)展夯實了基礎(chǔ)?,F(xiàn)集團旗下包含大誠置業(yè)、藏龍市政、藏龍綠化、藏龍環(huán)境科技、藏龍體育產(chǎn)業(yè)、羅田藏龍酒店、藏龍漁業(yè)等多個子品牌。近年來,集團一手抓建設(shè)一手抓管理,以“創(chuàng)精品工程,樹藏龍品牌”為目標(biāo),推出了藏龍島濕地公園、金龍大街東線工程、倚湖逸墅等一批重點工程項目;同時不斷加強財務(wù)、行政人事、績效目標(biāo)、安全生產(chǎn)等各項管理制度創(chuàng)新;著力打造企業(yè)文化亮點,以組織豐富多彩的團建活動,建立健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)體系,提高員工福利待遇等為載體,以服務(wù)推動區(qū)域發(fā)展,以愛心鑄造員工幸福,增強了企業(yè)的核心競爭力。在注重經(jīng)濟效益的同時,集團還熱心于社會公益事業(yè),汶川地震、青海玉樹地震發(fā)生后,全體員工為災(zāi)區(qū)捐款捐物,“慈善一日捐”活動中,員工們也紛紛奉獻愛心。同時,集團還積極幫扶園區(qū)的貧困學(xué)生、困難戶渡過難關(guān),以承擔(dān)起更多的社會責(zé)任。
????十?dāng)?shù)載耕耘,碩果累累,集團連續(xù)11年被評為“江夏區(qū)重點納稅戶”,先后多次獲武漢市守合同重信用企業(yè)、江夏區(qū)先進基層黨組織、江夏區(qū)財會工作先進集體等榮譽稱號。在國有企業(yè)改革和社會進步及市場競爭加劇的大潮中,公司始終不忘初心,砥礪前行,以團結(jié)、協(xié)作、溝通、包容為核心價值觀,以建設(shè)極具競爭力的區(qū)域城建、綜合服務(wù)和多元化投資集團為愿景,再接再厲,為藏龍集團的高速發(fā)展不斷努力,再創(chuàng)佳績。
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