崗位職責：1.?通過區(qū)域市場環(huán)境分析,根據(jù)公司分產品市場營銷計劃，結合區(qū)域市場特點，規(guī)劃區(qū)域市場1－3年的發(fā)展目標并制定年度區(qū)域銷售策略、競爭策略、市場目標和行動計劃，完成公司下達的各項指標和任務；2.?強化預算管理，合理控制費用結構和市場投入比例、定期進行預算執(zhí)行統(tǒng)計、投入產出有效性評價；3.?擴充人力資源，提升團隊能力，重視大區(qū)人力資源的引進與培養(yǎng)，保持和發(fā)展隊伍的穩(wěn)定性及管理人員的梯隊建設4.?全面負責并跟進大區(qū)內醫(yī)院開發(fā)的計劃與實施5.?建立并加強客戶關系，強化客戶分析并分級管理，管理、督促各級銷售及銷售管理人員拜訪客戶時間、頻次與質量等，提高客戶滿意度；6.?專業(yè)和規(guī)范的進行分公司基礎管理，嚴格執(zhí)行公司要求的流程與制度，最大程度規(guī)避潛在風險；7.?專注政府事務工作，包括醫(yī)保、物價、藥監(jiān)、工商等，重視招投標工作；8.?建立由大區(qū)、HR、財務、核心地區(qū)經(jīng)理組成的大區(qū)管理團隊共同決策，促進內部協(xié)作，整合資源，廣泛聽取多種渠道建議，尋求集團關聯(lián)部門支持；9.?關注并指導所轄區(qū)域內推廣公司的經(jīng)營；10．積極規(guī)范與完善日常管理，按時上交并及時反饋下屬及相關職能部門的報表，定時召開大區(qū)管理例會。11. 無虛報銷量與費用現(xiàn)象，保證所有銷售費用真實發(fā)生任職要求：? 醫(yī)學、藥學、管理類相關專業(yè)? 本科及以上學歷，有豐富的臨床銷售經(jīng)驗及4年以上的區(qū)域醫(yī)院銷售管理經(jīng)驗，負責高血壓用藥管理，具備開發(fā)醫(yī)院的經(jīng)驗? 專業(yè)推廣能力強，具備創(chuàng)新經(jīng)營意識? 能以客戶為第一導向，提升團隊績效能力，引導團隊與公司文化與價值觀導向? 能運用自身領導力，采用多種溝通方式，激勵團隊氛圍，凝聚團隊人心? 具備帶教、輔導下屬能力，敢于承擔責任，追求卓越目標
