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薪資1.5萬-2萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 浙江·杭州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 1.5萬-2萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 績效獎金 年終分紅 帶薪年假 高溫補貼 節(jié)日福利
崗位職責(zé):1、參與制定公司品牌營銷戰(zhàn)略,制定公司營銷策略和營銷計劃,定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,并負(fù)責(zé)分解和下達(dá)年度銷售指標(biāo),確保完成營銷目標(biāo);2、協(xié)助公司建立、細(xì)分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò);3、負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂,定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題;4、關(guān)注公司各渠道的銷售情況,能敏感發(fā)現(xiàn)問題,及時作出調(diào)整及整改方案并監(jiān)督執(zhí)行到位;5、團隊建設(shè),幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍任職要求:1、30-45歲,營銷類或工商管理類相關(guān)本科以上學(xué)歷;2、五年以上耐用品類營銷背景,三年以上市場營銷或銷售管理經(jīng)驗;3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗豐富。

中美技術(shù)精英合作·杭州護(hù)童科技有限公司是一家集研發(fā)、制造、推廣、品牌營銷與一體的創(chuàng)新型科技公司。公司匯聚高端人才,致力于為學(xué)習(xí)者“創(chuàng)造健康學(xué)習(xí)環(huán)境”。
護(hù)童科技在中國率先推出“易升”系統(tǒng),將人體工學(xué)設(shè)計理念完美結(jié)合在學(xué)習(xí)桌椅之上,由護(hù)童科技創(chuàng)始的“護(hù)童易升降桌椅”將伴隨更多的孩子一起健康成長。
護(hù)童科技以健康、安全、可成長性為產(chǎn)品研發(fā)制造的根本著眼點,關(guān)注安全細(xì)節(jié)、關(guān)注環(huán)保健康、關(guān)注兒童成長過程中良好習(xí)慣養(yǎng)成。讓更多的孩子不再在學(xué)習(xí)知識的過程中付出健康的代價,這是我們的心愿,更是我們的使命。
杭州護(hù)童科技有限公司尊重人才、注重人才的選拔和培養(yǎng),精心創(chuàng)建一個和諧、團結(jié)、向上的公司運營氛圍,求是、創(chuàng)新、具學(xué)習(xí)力的公司文化氛圍。我們始終相信人才是企業(yè)發(fā)展的決定性力量,堅信只有讓員工滿意才能實現(xiàn)讓客戶滿意,只有客戶滿意才能實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。我們雖然重視企業(yè)經(jīng)營指標(biāo),但我們以創(chuàng)建“最佳雇主”為企業(yè)的終極發(fā)展目標(biāo)。
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