(若應(yīng)聘者無(wú)法完全勝任該崗位但又有出色表現(xiàn)的,也可適當(dāng)放寬條件從助理級(jí)開(kāi)始培養(yǎng))崗位職責(zé):1、三年以上酒店或公寓項(xiàng)目成功拓展經(jīng)驗(yàn),對(duì)連鎖酒店、公寓選址布局或收購(gòu)思路清晰,熟悉選址或收購(gòu)流程;2、編制擬拓展項(xiàng)目的投資經(jīng)濟(jì)測(cè)算、可行性分析報(bào)告;3、熟悉深圳/上海/北京/武漢/成都(其中一地或多地)商圈,房地產(chǎn)市場(chǎng),有良好的社會(huì)關(guān)系及社會(huì)資源;4、具有良好的溝通及商務(wù)談判能力,具備一定的市場(chǎng)觀(guān)察能力;5、能有效把握當(dāng)?shù)匦袠I(yè)市場(chǎng)行情,具有良好的抗壓能力,能夠獨(dú)擋一面,并接受出差;6、有獨(dú)立開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的成功經(jīng)驗(yàn);任職資格:1、全日制本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與投資、建筑規(guī)劃、法律、金融等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、3年以上酒店、公寓項(xiàng)目投資拓展工作經(jīng)驗(yàn);3、具有較強(qiáng)的政策敏感度;4、能獨(dú)立撰寫(xiě)有深度的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告;5、善于溝通與協(xié)調(diào);具備一定的社會(huì)資源,有能力維系政府行政管理職能部門(mén)的人力關(guān)系。