崗位職責：1.遵守本機構(gòu)各項規(guī)章制度，配合部門負責人做好部門日常招生活動的策劃、組織工作；2.每季執(zhí)教前須遞交學(xué)期教學(xué)計劃，每學(xué)季教學(xué)匯報一次；3.維護本機構(gòu)的教育教學(xué)秩序。4.配合本機構(gòu)做好教學(xué)管理和學(xué)籍管理工作；5.定期對學(xué)員的流動情況、學(xué)生的教學(xué)成果進行跟蹤管理，及時與家長、學(xué)生溝通，反饋信息；6.定期開展教學(xué)展示、交流等活動；7.積極參加本機構(gòu)組織的各級各類教育活動；8.完成總經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)及部門負責人交辦的臨時工作。任職條件：1.遵守國家法律、法規(guī)；2.具有大專及以上學(xué)歷；3.具有良好的職業(yè)道德、師德修養(yǎng)和品行；教育思想端正，關(guān)心愛護學(xué)生，善于學(xué)習(xí)，敬業(yè)愛崗，團結(jié)協(xié)作，嚴于律己；4.具有能勝任應(yīng)聘崗位的教育教學(xué)工作所需的專業(yè)、能力和技能條件；5.有適應(yīng)崗位要求的健康的身體條件；6.有教育教學(xué)經(jīng)驗或持有教師資格證、專業(yè)資格證（含畢業(yè)證）者優(yōu)先。薪資待遇：保底薪資+績效獎勵+年度獎金+進修培訓(xùn)+帶薪休假+公司旅行薪資：每月6000—8000元（稅前）。績效獎勵:?根據(jù)任職創(chuàng)造績效實況給予合理而優(yōu)厚的獎勵。上不封頂。按國家規(guī)定繳納社保。工作時間：彈性+坐班具體面議