職位描述：1、熟悉建筑相關(guān)法規(guī)、房屋建筑結(jié)構(gòu)，掌握設(shè)備設(shè)施安裝、維護技能，熟練掌握相關(guān)專業(yè)知識；2、熟悉CAD、天正軟件操作，能熟練操作電腦和運用辦公軟件，具有一定的公文寫作能力；3、與地產(chǎn)對接新開發(fā)項目的前期規(guī)劃、設(shè)計方案，將其他樓盤中出現(xiàn)的問題整理匯總、分析，提出物業(yè)意見；4、從物業(yè)的使用便利、配套完善的角度；定期提出設(shè)計、施工、設(shè)備等專業(yè)性建議給地產(chǎn)公司；5、負(fù)責(zé)在建項目施工過程的跟蹤，建立隱蔽工程圖片資料庫并每月形成報表上報工程管理部；6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計和施工方面的整改性問題，不能處理的及時上報直接上級；。7、協(xié)助和督促項目交付前的分戶檢驗工作，包括分戶檢驗計劃、流程的編制及實施階段的工作檢查和協(xié)調(diào)，并提供技術(shù)支持；8、交房前給物業(yè)項目部提示風(fēng)險、協(xié)助項目上做好后評估報告；9、完成上級安排的其它任務(wù)；10、有優(yōu)秀物業(yè)、施工單位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。任職要求：1、30-45歲；2、大學(xué)專科及以上學(xué)歷；3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程，有豐富的物業(yè)管理前期介入經(jīng)驗，2年以上的工程前期介入工作經(jīng)驗優(yōu)先。4、良好的表達(dá)能力和溝通技巧，具備一定的組織和協(xié)調(diào)能力；5、有良好的心理承受能力和團隊合作精神，責(zé)任心與親和力強。