崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)政府部門等的溝通聯(lián)系,并與他們建立穩(wěn)定的良好的協(xié)作關(guān)系。2、負(fù)責(zé)公司與重要客戶間良好關(guān)系的維護(hù)工作,加強(qiáng)與企業(yè)溝通聯(lián)系。3、負(fù)責(zé)公司對(duì)外的各項(xiàng)公關(guān)商務(wù)接待活動(dòng)。4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善、推行、執(zhí)行與追蹤,維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威;5、負(fù)責(zé)向員工傳達(dá)相關(guān)制度,并敦促執(zhí)行;6、負(fù)責(zé)做好加班、假期安排;負(fù)責(zé)公司員工的考勤監(jiān)督工作;7、福利的計(jì)劃、申請(qǐng)和組織發(fā)放;8、員工社保、公積金的管理工作;9、起草及歸檔公司相關(guān)文件,負(fù)責(zé)文檔資料整理存放,書籍報(bào)刊管理,嚴(yán)格執(zhí)行檔案資料保密制度;10、負(fù)責(zé)內(nèi)部會(huì)議記要及存檔工作;11、其他行政管理工作。任職要求:1、具備企業(yè)行政管理的相關(guān)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)行政法規(guī)政策,掌握企業(yè)行政管理知識(shí);2、具備良好的文字表達(dá)能力,能熟練撰寫各種工作報(bào)告、總結(jié)和計(jì)劃;3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能積極與上級(jí)和下屬的順暢溝通,及時(shí)了解和掌握下屬的工作狀態(tài);4、具備良好的計(jì)劃執(zhí)行能力,能理解領(lǐng)導(dǎo)的意圖,制定工作目標(biāo)和可操作的行動(dòng)計(jì)劃,通過(guò)有效組織各類資源和對(duì)任務(wù)優(yōu)先順序的安排,保證計(jì)劃的高效、順利實(shí)施;5、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力。