任職要求：
1、年齡30－40歲，大專及以上學歷，酒店管理相關(guān)專業(yè)；
2、具有五年以上連鎖餐飲運營管理工作經(jīng)驗，熟悉連鎖餐飲公司營運部門服務(wù)及管理流程，善于營銷策略、成本控制等；
3、有大型連鎖餐飲品牌成功運營管理經(jīng)驗；
4、具有較強的團隊建設(shè)及管理能力、創(chuàng)新的經(jīng)營理念、事業(yè)心強。
崗位職責：
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略定位，制定年度營銷策略及品牌運營規(guī)劃，并切實推進營銷宣傳、成本控制等各項工作的有效落實；
2、推進餐飲標準化建設(shè)，不斷完善公司各類標準作業(yè)流程，提升餐飲服務(wù)水平，提高客戶滿意度；
3、監(jiān)督審查各門店的各項經(jīng)營指標，并提出指導意見，確保各門店經(jīng)營目標的達成；
4、管理和維護公司重要客戶關(guān)系，建立良好客戶關(guān)系。