1、組織新員工關(guān)于公司產(chǎn)品知識(shí)、客戶服務(wù)、銷售技巧方面的培訓(xùn);
2、培訓(xùn)體系建立與規(guī)劃:根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定培訓(xùn)課程體系、講師體系、培訓(xùn)制度和流程、培訓(xùn)評(píng)估體系的整體規(guī)劃;
3、根據(jù)已有的培訓(xùn)課程,結(jié)合公司實(shí)際,不斷更新開(kāi)發(fā)新的培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立培訓(xùn)資料庫(kù);
4、熟練的PPT、excel操作經(jīng)驗(yàn);
5、上級(jí)交代的其他工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,2年以上培訓(xùn)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、有優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)演講能力,工作態(tài)度積極主動(dòng),熱情大方;
3、具有較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向,團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí)和良好的信息搜集、邏輯思維、分析判斷、溝通表達(dá)和創(chuàng)新應(yīng)變及學(xué)習(xí)能力。