崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)和參與兩化融合管理體系的策劃工作；
2、撰寫工信部要求的兩化融合體系實(shí)施方案；
3、撰寫項(xiàng)目各階段咨詢或診斷報(bào)告，陳述成果；
4、負(fù)責(zé)總結(jié)提煉咨詢方法、工具經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)工作。
5、承擔(dān)兩化融合管理體系貫標(biāo)咨詢的實(shí)施及項(xiàng)目管理工作；
6、承擔(dān)各顧問的相關(guān)內(nèi)訓(xùn)工作；
7、提煉項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，形成項(xiàng)目實(shí)施案例，豐富實(shí)施知識(shí)庫；
8、樹立實(shí)施樣板客戶，總結(jié)提煉成功案例。
9、根據(jù)客戶需求撰寫項(xiàng)目建議書、方案
10、負(fù)責(zé)或參與項(xiàng)目前期策劃
11、負(fù)責(zé)或參與咨詢項(xiàng)目的執(zhí)行
任職要求：
1、持有兩化融合管理體系培訓(xùn)證書優(yōu)先；
2、兩化融合貫標(biāo)服務(wù)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3、3年以上的管理咨詢或認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)；
4、3年以上相關(guān)信息化項(xiàng)目實(shí)施等方面工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的信息化管理及信息化項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或從事咨詢師、專業(yè)顧問、培訓(xùn)師職務(wù)1年以上，至少半年以上獨(dú)立當(dāng)面咨詢經(jīng)驗(yàn)；
5、具有較強(qiáng)的寫作能力及語言溝通能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，強(qiáng)烈的責(zé)任感，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，且具有較好的項(xiàng)目管理能力；
6、有從事ISO9000、ISO14000等管理體系咨詢或應(yīng)用的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
7、能適應(yīng)一定的工作壓力和出差。
薪資待遇：
1、底薪+提成+全勤+績(jī)效+節(jié)假日福利（薪資范圍：8000-16000元）
2、公司提供雙休正常節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行，日常實(shí)行8小時(shí)工作制；
3、公司每年提供1次以上旅游或活動(dòng)，入職滿1年享有7天帶薪休假，每增加1年多享受1天，以此類推，15天封頂；