崗位職責：1．協(xié)助二手車培訓師調研和判斷公司加盟4S店的現(xiàn)狀和問題，結合公司業(yè)務模式對問題作初步分析并提出大致解決方案；2．協(xié)助二手車培訓師按照公司業(yè)務模式培訓和輔導加盟4S店提出落實和執(zhí)行解決方案；3．協(xié)助跟進加盟4S店執(zhí)行情況，達成方案目標；4．與加盟4S店保持良好的關系，定期跟進輔導效果，不斷提升輔導技能，促進加盟4S店業(yè)務能力提升。5．完成上級領導交代的其它事項。任職要求：1.本科以上學歷，應屆畢業(yè)生或實習生，男女不限。2.性格開朗，溝通理解能力強，具有良好的待人接物能力，團隊合作精神。3.適應性好，能接受出差。4.要求較好的文字功底、演講能力。5.熟練掌握辦公軟件，尤其熟悉運用PPT。6.對汽車行業(yè)、汽車銷售行業(yè)、二手車行業(yè)有了解的優(yōu)先。福利待遇：?1、完善的各項社會福利（包括國家法定的類別和公司額外提供的福利與補貼）；2、堅持實行從內部發(fā)展的組織晉升制度，選撥、提升表現(xiàn)突出的員工；3、優(yōu)良的工作環(huán)境及完善的培訓機制。4、有完善的新員工培訓方案。5、公司執(zhí)行每周40小時工作制。
