崗位職責：
1、負責對本公司員工進行拓展訓練；
2、提高公司員工團結(jié)合作的精神；
3、負責戶外拓展活動方案的制作與設計；
崗位要求：
1、有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，從事過戶外拓展、徒步、領隊等行業(yè)領先，了解拓展培訓市場的前沿新知；
2、具備管理學、人力資源開發(fā)及培訓技術(shù)、心理學、教育學的理論和專業(yè)知識；
3、熟悉器械、場地、野外等各種拓展項目的操作流程，能夠靈活運用團隊搭建的原理與技巧；
4、好的觀察及分析能力，強健的體魄，良好的表達能力和嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力，吃苦耐勞，充滿激情、有強大的團隊意識；
5、有一定的執(zhí)教能經(jīng)驗，確?；顒淤|(zhì)量，安全，滿意度，妥善處理突發(fā)事件的能力。