崗位職責(zé)：一、在公司保安部隊長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，并接受公司保安部的業(yè)務(wù)督導(dǎo)、培訓(xùn)和技術(shù)指引，負(fù)責(zé)組織管理屬下保安隊伍的建設(shè)及其它各項工作；二、負(fù)責(zé)保安部日常事務(wù)之督導(dǎo)，做好經(jīng)常性的崗位巡查工作，及時發(fā)現(xiàn)問題并予以解決，確保保安隊伍每日工作質(zhì)量；三、按照公司保安部的工作要求，在公司保安部的監(jiān)督、指導(dǎo)下，結(jié)合治安消防工作實際特點，制定各崗位保安員職責(zé)細(xì)則，督導(dǎo)下屬正確掌握各自工作標(biāo)準(zhǔn)并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行；四、負(fù)責(zé)保安員的思想、業(yè)務(wù)等方面培訓(xùn)工作，提高保安員安全防范意識；五、協(xié)助公司處理相關(guān)治安、消防等問題，并在上級幫助下與其建立良好的工作關(guān)系，以便在需要時能得到及時的幫助；六、掌握公司內(nèi)消防、治安重點部位，負(fù)責(zé)對小區(qū)安全隱患向上級提呈合理化整改建議；七、負(fù)責(zé)組織保安部例會，傳達(dá)貫徹公司保安部及有關(guān)部門的指示。負(fù)責(zé)對保安員進(jìn)行考評及一般違紀(jì)行為的處罰。帶領(lǐng)保安部與服務(wù)中心其它部門建立并保持良好的工作關(guān)系；八、掌握保安思想動向，防止出現(xiàn)拉幫結(jié)派、債務(wù)糾紛等現(xiàn)象，確保保安隊伍思想的純潔性；九、不斷提高個人思想和業(yè)務(wù)水平，對緊急事件或因個人能力、權(quán)限不能解決的問題要立即報告上級；十、認(rèn)真做好保安部的考勤工作，詳細(xì)記載工作中所遇到并處理的各項情況，每周向物業(yè)經(jīng)理全面匯報一次；十一、與商戶保持良好的關(guān)系，征求他們對保安的意見及建議；十二、制定公司內(nèi)突發(fā)事件的應(yīng)急措施；十三、按時完成上級分派的其它工作任務(wù)；任職要求：一、高中以上學(xué)歷，30-45周歲，二年以上保安工作經(jīng)驗；二、身高1.70以上，身體健康；三、紀(jì)律性強，有較強的組織管理能力，有較強的溝通表達(dá)能力；四、從部隊退伍回來的軍人、有消防證者優(yōu)先。
