崗位描述：1、協(xié)助上級搭建公司內(nèi)部培訓(xùn)課程體系，組建內(nèi)部講師隊伍，組織開發(fā)內(nèi)部各項培訓(xùn)課程；2、負責(zé)組織公司各項培訓(xùn)，并做好前期準備（時間、場地、物料、設(shè)備、人員、教材等）；3、新員工入職培訓(xùn)、公司其他各項常規(guī)制度等培訓(xùn)的具體授課工作；4、組織并跟進培訓(xùn)計劃的實施，建立及維護員工培訓(xùn)檔案，跟進培訓(xùn)后效果反饋；5、培訓(xùn)報告統(tǒng)計，培訓(xùn)效果評估分析、培訓(xùn)課程優(yōu)化、公司整體培訓(xùn)工作開展情況的監(jiān)督執(zhí)行；6、協(xié)助上級完成部門內(nèi)其他工作崗位要求：1、大專及以上學(xué)歷，1年以上企業(yè)人力資源或培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)歷，人力資源管理或行政管理專業(yè)優(yōu)先；???????????????????????????????????????????2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與文字撰寫能力；3、性格活潑，擅于表達，有良好的職業(yè)素養(yǎng)及親和力；4、有一定的抗壓能力，愿意學(xué)習(xí)成長。
