一、崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)銷(xiāo)售管理部總體工作,包括集團(tuán)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目市場(chǎng)定位、營(yíng)銷(xiāo)策劃、項(xiàng)目推廣等;
2、根據(jù)公司開(kāi)發(fā)策劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定工作計(jì)劃并跟進(jìn)落實(shí);
3、建立健全產(chǎn)品策劃、營(yíng)銷(xiāo)管理體系,組織編制和完善部門(mén)內(nèi)部管理流程與制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督貫徹執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)及子公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的組建和管理,負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)企劃相關(guān)人員進(jìn)行工作目標(biāo)設(shè)定、指導(dǎo)、培養(yǎng)和激勵(lì)等日常管理,規(guī)范銷(xiāo)售流程,完成銷(xiāo)售目標(biāo),或者參與甄選策劃?rùn)C(jī)構(gòu)、銷(xiāo)售代理機(jī)構(gòu)等;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)等銷(xiāo)售相關(guān)指標(biāo)和策略的制定與審核;
6、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目銷(xiāo)售執(zhí)行情況和數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)、準(zhǔn)確的掌握項(xiàng)目的銷(xiāo)售進(jìn)度、推廣進(jìn)度、費(fèi)用等情況,提出建設(shè)性意見(jiàn);
7、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和回款計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí);
8、協(xié)助組織下屬人員的招聘、培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展等工作,提升下屬人員素質(zhì)和能力。
二、任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5年或2個(gè)以上商業(yè)地產(chǎn)(或城市綜合體)全盤(pán)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn);
3、具有卓越的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)能力;
4、對(duì)全盤(pán)營(yíng)銷(xiāo)工作有著深刻認(rèn)知和獨(dú)到見(jiàn)解,有敏銳的房地產(chǎn)市場(chǎng)洞察力和優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力;
5、熟悉地產(chǎn)市場(chǎng)媒體運(yùn)作技巧;
6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的語(yǔ)言溝通能力、談判能力、應(yīng)變能力及組織協(xié)調(diào)能力。