崗位職責(zé):業(yè)務(wù)管理行為及結(jié)果:?計(jì)劃,組織,監(jiān)控,評(píng)估:?-?負(fù)責(zé)完成區(qū)域的銷售指標(biāo)。?-?鞏固，拓展市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò)。?-?銷售工作回顧及評(píng)估?-?負(fù)責(zé)資源的合理分配,督促代表合理使用資源，提高投資回報(bào)率。?-?管理經(jīng)銷商并與其建立良好的合作伙伴關(guān)系。做好區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)的監(jiān)控與管理.同時(shí)并督促經(jīng)銷商及時(shí)回款。?-?定期對(duì)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)能力和終端服務(wù)進(jìn)行評(píng)估和反饋.?人員管理行為及結(jié)果:?-?提高員工工作熱情,挖掘員工的潛能.提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力和凝聚力,倡導(dǎo)團(tuán)隊(duì)合作。?-?提高代表日常工作的管理能力和分析能力，?如:?(PG管理,促銷執(zhí)行,數(shù)據(jù)分析,效果評(píng)估等)?-?對(duì)代表日常業(yè)務(wù)能力階段性進(jìn)行輔導(dǎo)和指導(dǎo).充當(dāng)好
招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
