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物業(yè)總部工程經(jīng)理

廣東荔灣大廈
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 03-24
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣州-荔灣區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-08-02 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 加班補貼 高溫補貼 節(jié)日福利 全勤獎 績效獎金 帶薪年假 包吃 周末雙休 年終獎金
崗位職責(zé):1、負責(zé)項目前期的承接查驗工作,做好人員調(diào)配、問題記錄及做好工程資料的移交等工作,并協(xié)調(diào)解決存在的工程問題;2、負責(zé)制定物業(yè)公司設(shè)備設(shè)施類的各項規(guī)章制度;3、負責(zé)制定物業(yè)公司設(shè)備設(shè)施類的開支預(yù)算及方案;4、負責(zé)項目現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施類工作的定期督導(dǎo)、培訓(xùn)、糾正執(zhí)行偏差;5、負責(zé)制定物業(yè)現(xiàn)場工程類業(yè)務(wù)的考評措施及標準;6、不定期對現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施類工作進行檢查提出整改措施,使其符合質(zhì)量標準;7、督導(dǎo)物業(yè)現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施的接管移交,及交樓后的維修保養(yǎng)工作;8、不定期制定項目現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施的管理新舉措及具體方案;9、制定節(jié)能降耗措施,減少能耗及器材方面的開支杜絕浪費;10、配合上級主管公司工作,提出針對性管理措施。??任職資格:1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,機械、電氣、機電一體化等專業(yè)畢業(yè);2、具有酒店或?qū)懽謽乔捌诔薪硬轵灥墓ぷ鹘?jīng)驗優(yōu)先;?3、有一級資質(zhì)物業(yè)公司的從業(yè)經(jīng)歷或項目“創(chuàng)優(yōu)”經(jīng)驗,有質(zhì)量管理體系或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;4、具備相應(yīng)專業(yè)中級以上的職稱證書;5、熟悉酒店、寫字樓等設(shè)施設(shè)備的工作原理,有豐富的運行管理經(jīng)驗,對突發(fā)事件具有較好的應(yīng)對能力;6、熟悉ISO質(zhì)量管理體系,以及辦公軟件的操作;7、具備起草制度性文件的文案能力。
廣東荔灣大廈1994年3月在廣東省工商局注冊成立,是中國人壽集團國壽控股投資有限公司的直屬物業(yè)管理企業(yè),主要從事經(jīng)營旅業(yè)、物業(yè)管理及教育培訓(xùn)等業(yè)務(wù),公司依托上級公司雄厚的資金、資源、技術(shù)、管理等優(yōu)勢,管轄中國人壽保險集團公司在廣東省內(nèi)的物業(yè)及開發(fā),全方位為壽險經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展保駕護航。公司以“以人為本,創(chuàng)優(yōu)求存,誠信是金,服務(wù)用心”為經(jīng)營理念,牢記“客人至上、主動熱情、禮貌微笑、團結(jié)協(xié)作、務(wù)實自律”的企業(yè)宗旨,制定一整套嚴格的管理制度以及嚴密細致的數(shù)字化崗位責(zé)任制,對物業(yè)進行科學(xué)的、全面的、系統(tǒng)的、量化的管理。公司始終遵循“不忘初心、奮力前行”的核心價值觀,計劃全面覆蓋管轄省內(nèi)壽險集團物業(yè),做最具價值的物業(yè)管理服務(wù)平臺,做中國物業(yè)管理企業(yè)的領(lǐng)先者,歡迎業(yè)內(nèi)有志之士加盟,共創(chuàng)偉業(yè)。
聯(lián)系方式正在加載中......
職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
物業(yè)總部工程經(jīng)理 武漢樂享生活物業(yè)服務(wù)有限公司 湖北·武漢 9000元/月
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