崗位職責(zé)1、在塑料事業(yè)部總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本部門人員執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定制度、達(dá)成公司市場(chǎng)營(yíng)銷目標(biāo)；2、協(xié)助制定本部門各級(jí)人員的職責(zé)與權(quán)限；3、負(fù)責(zé)部門年度銷售計(jì)劃、考核方案的起草和其他銷售管理規(guī)則的制訂、修訂。4、每天召開銷售會(huì)議，把握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況，結(jié)合供應(yīng)商的供應(yīng)情況，做出市場(chǎng)預(yù)測(cè)、研判，確定目標(biāo)，制定銷售策略、價(jià)格，實(shí)時(shí)關(guān)注市場(chǎng)銷售情況進(jìn)行調(diào)控；5、制定并組織實(shí)施公司塑料原料銷售各項(xiàng)目標(biāo)和工作計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行。督導(dǎo)本部門各銷售團(tuán)隊(duì)銷售工作的進(jìn)展及市場(chǎng)開發(fā)；6、負(fù)責(zé)與公司其它部門的工作關(guān)系協(xié)調(diào)，進(jìn)行有效溝通、密切合作，以確保本部門銷售工作順利開展。7、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施對(duì)本部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)；關(guān)心所屬下級(jí)的思想、工作和生活情況。8、供應(yīng)商其他新產(chǎn)品的推廣開發(fā)。9、完成上級(jí)委派的其他工作任務(wù)。任職要求：1、35-48周歲；2、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷；3、具備良好的英文應(yīng)用能力，能熟練使用各種辦公室軟件及ERP系統(tǒng)，具備基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；4、熟悉國(guó)家合同法法律、法規(guī)；????精通國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)知識(shí)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)操作，國(guó)內(nèi)購(gòu)銷業(yè)務(wù)管理；????掌握市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)；了解公司所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)；5、掌握公司所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品國(guó)內(nèi)外行業(yè)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)；6、較強(qiáng)的管理技能和人際關(guān)系處理技能；7、具備出色的市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)及組織管理能力及綜合分析能力；文筆優(yōu)；8、為人誠(chéng)實(shí)正直、注重職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)合作精神；????工作態(tài)度積極樂觀、能承受工作壓力并承擔(dān)責(zé)任；?????對(duì)市場(chǎng)信息敏感，有較強(qiáng)的預(yù)見性、原則性及保密意識(shí)、保守公司商業(yè)秘密，思維敏捷、處事嚴(yán)謹(jǐn)、工作踏實(shí)、認(rèn)真；良好的敬業(yè)精神；9、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、策劃能力、談判能力、公關(guān)能力、????判斷與決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、說服力、影響力、應(yīng)變能力、工作效率、計(jì)劃與執(zhí)行能力；10、認(rèn)同本公司的企業(yè)文化，能適應(yīng)出差。
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