根據(jù)專業(yè)及求職意向，公司可提供以下兩個(gè)發(fā)展方向：
1、商務(wù)助理—商務(wù)經(jīng)理—業(yè)務(wù)主管—市場開發(fā)部經(jīng)理；
2、項(xiàng)目施工員—項(xiàng)目工程師—項(xiàng)目總工—項(xiàng)目經(jīng)理。
晉升方式：
1、每年7月份根據(jù)上一年度工作績效考核分?jǐn)?shù)進(jìn)行薪資及崗位調(diào)整；
2、日常工作表現(xiàn)特別突出，可破格晉升或特殊調(diào)薪；
福利待遇：
1、入職即繳納五險(xiǎn)；
2、完善的職業(yè)培訓(xùn)；
3、開放的工作氛圍；
4、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼；
5、年度體檢；
6、不定期的公司活動(dòng)
商務(wù)助理
【崗位職責(zé)】
1.???按時(shí)完成銷售主管、商務(wù)經(jīng)理或部門經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作任務(wù)；
2.???在分管領(lǐng)導(dǎo)（銷售主管或商務(wù)經(jīng)理）指導(dǎo)下，做好分管項(xiàng)目的市場調(diào)研、市場分析、前期跟蹤、商務(wù)公關(guān)、投標(biāo)過程執(zhí)行、合同談判、合同簽訂、項(xiàng)目回款支持、售后服務(wù)監(jiān)督等項(xiàng)目營銷全過程工作；
3.???協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)（銷售主管或商務(wù)經(jīng)理）做好協(xié)助分管項(xiàng)目的投標(biāo)工作，包括項(xiàng)目投標(biāo)專項(xiàng)工作的牽頭組織、商務(wù)投標(biāo)文件的編制、組卷審核、提報(bào)OA召開“投標(biāo)評議”會(huì)、投標(biāo)前協(xié)調(diào)、向甲方正式提交標(biāo)書、對投標(biāo)結(jié)果進(jìn)行分析等；
4.???協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)（銷售主管或商務(wù)經(jīng)理）做好客戶關(guān)系維護(hù)工作；
5.???協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)（銷售主管或商務(wù)經(jīng)理）做好項(xiàng)目信息收集、分析、提報(bào)工作；
6.???及時(shí)協(xié)調(diào)解決銷售工作中客戶提出的相關(guān)問題；
按時(shí)參加工作例會(huì)、項(xiàng)目銷售分析會(huì)及其它必需要參加的專項(xiàng)會(huì)議。
【任職要求】
1.???年齡22—25歲之間，性格開朗、活躍、較強(qiáng)的親和力，身高172cm（M）以上或163cm（F）以上，較好的形象、氣質(zhì)和談吐；
2.???全日制本科以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)、電子工程、工程管理、計(jì)算機(jī)、機(jī)電、通信等相關(guān)專業(yè)，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；
3???具有良好的職業(yè)道德觀、職業(yè)操守和工作責(zé)任心，工作承壓能力強(qiáng)，工作踏實(shí)沉穩(wěn)；
4.???具備經(jīng)過一定時(shí)間培訓(xùn)后，獨(dú)立開展?fàn)I銷工作的綜合能力；
5.???具有系統(tǒng)性思維和優(yōu)秀的口頭、書面表達(dá)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
6.???具有團(tuán)隊(duì)精神，具備較強(qiáng)的人際溝通、談判能力；
施工員
【崗位職責(zé)】
1. 認(rèn)真執(zhí)行國家、行業(yè)施工驗(yàn)收規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和公司程序文件及管理規(guī)定。參與編制工程技術(shù)標(biāo)書和項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃，按質(zhì)量計(jì)劃實(shí)施過程中的技術(shù)管理。
2. 在總工的指導(dǎo)下負(fù)責(zé)編制施工技術(shù)方案，工程質(zhì)量工藝的評定報(bào)告和工程技術(shù)交底。
3. 在總工的指導(dǎo)下負(fù)責(zé)管理工程中的設(shè)計(jì)變更，并及時(shí)跟蹤和落實(shí)。
4. 在總工的指導(dǎo)下參加重大施工技術(shù)方案的討論，制定符合現(xiàn)場實(shí)際情況的技術(shù)措施。
5. 在總工的指導(dǎo)下負(fù)責(zé)編制竣工技術(shù)文件，確保施工技術(shù)文件與工程同步并真實(shí)有效。
6. 在總工的指導(dǎo)下及時(shí)向項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)反饋工程技術(shù)管理信息及存在的技術(shù)管理問題，提出建議和意見，積極進(jìn)行技術(shù)成果積累。
7. 在總工的指導(dǎo)下對特殊工序、施工控制點(diǎn)、重點(diǎn)部位、隱蔽工程的技術(shù)交底執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和檢查，對特殊過程要編制作業(yè)技術(shù)指導(dǎo)書。
8. 在總工的指導(dǎo)下負(fù)責(zé)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備在工程中的大力推廣應(yīng)用。
9. 在總工的指導(dǎo)下參加設(shè)計(jì)摸底，設(shè)計(jì)交底，圖紙會(huì)審，并負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審紀(jì)要的形成，存查，發(fā)放工作，及時(shí)處理施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問題。
【任職要求】
1. 大專及以上學(xué)歷，通信、信息工程或相關(guān)專業(yè)；
2. 熟悉通信工程、鐵路通信工程、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)工程、智能樓宇領(lǐng)域（綜合布線、BAS、FAS、綜合監(jiān)控）；
3. 熟悉掌握抓也知識(shí)與行業(yè)規(guī)范，熟悉本行業(yè)工程概算知識(shí)，對施工技術(shù)管理、工程量核算管理具有一定的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；