薪酬福利:1、年薪9-16萬,視情況有超額獎(jiǎng)金。入職時(shí)根據(jù)個(gè)人能力定崗定級(jí),按初、中、高級(jí)確定具體薪酬。2、公司為員工提供完善的福利待遇,包括:五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)、各類法定節(jié)假日(年休假、婚假、計(jì)劃生育假、探親假等)、定期體檢、餐補(bǔ)、生日禮金、員工文體活動(dòng)等。職業(yè)發(fā)展:1、年度考核成績優(yōu)秀者加薪或晉升;2、公司提供培訓(xùn)、輪崗、新項(xiàng)目競聘等多種職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),致力提升員工綜合素質(zhì)。崗位職責(zé):在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)委托合同,做好本專業(yè)的概預(yù)算、進(jìn)度款、報(bào)價(jià)審核、結(jié)算的編制或?qū)徍?,或全過程工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù)。任職要求:1、40歲以下,從事造價(jià)工作5年以上。2、建筑、工程管理及相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷。3、取得初級(jí)及以上職稱。4、熟練掌握一種專業(yè)以上造價(jià)、計(jì)量,并熟悉另一種專業(yè)的計(jì)量,掌握工程計(jì)量、造價(jià)、合同策劃、咨詢服務(wù)、招標(biāo)、詢價(jià)和法律相關(guān)知識(shí),熟練運(yùn)用造價(jià)軟件。5、有獨(dú)立處理本專業(yè)問題的能力。6、有較強(qiáng)的紀(jì)律性、責(zé)任心和執(zhí)行力,條理清晰,工作高效,服從公司和上級(jí)指令工作地址:湖北武漢