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質(zhì)量體系專(zhuān)員

成都安美勤資訊有限責(zé)任公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 成都.高新區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
帶薪年假 五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 餐飲補(bǔ)貼 周末雙休 做五休二
崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)組織編制/修訂公司質(zhì)量手冊(cè)、程序文件等質(zhì)量管理體系文件;(2)負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織公司管理體系內(nèi)審、管理評(píng)審;(3)負(fù)責(zé)組織接待客戶和第三方體系認(rèn)證機(jī)構(gòu)對(duì)公司進(jìn)行的認(rèn)證和監(jiān)督審核工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理與客戶及第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)的溝通、協(xié)商事務(wù);(4)負(fù)責(zé)根據(jù)內(nèi)/外部審核結(jié)果、管理評(píng)審結(jié)果組織制定、實(shí)施改進(jìn)措施并驗(yàn)證實(shí)施效果;(5)推動(dòng)公司各類(lèi)文件、過(guò)程、過(guò)程管控流程的標(biāo)準(zhǔn)化;(6)負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各部門(mén)正常運(yùn)行質(zhì)量管理體系,組織對(duì)公司各部門(mén)管理體系運(yùn)行績(jī)效的定期稽核工作,督促各部門(mén)進(jìn)行改進(jìn)并跟蹤改進(jìn)效果;(7)負(fù)責(zé)組織對(duì)公司員工進(jìn)行質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)知識(shí)的貫標(biāo)培訓(xùn);(8)負(fù)責(zé)協(xié)助產(chǎn)品認(rèn)證審核工作。任職要求:本科及以上學(xué)歷;能熟練使用Microsoft?Office系列辦公軟件;對(duì)項(xiàng)目管理有基本了解,對(duì)質(zhì)量管理控制有濃厚興趣;具有良好的理解能力、溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的文字功底以及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心;計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、有質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)的、了解CNAS認(rèn)可或CMA資質(zhì)認(rèn)定的優(yōu)先考慮,熟悉ISO/IEC?17205:2005,ISO/IEC?17020:2012的優(yōu)先考慮。

成都安美勤資訊有限責(zé)任公司,?2002年4月成立,歷經(jīng)近十年的磨練,一直專(zhuān)注從事信息系統(tǒng)工程監(jiān)理、咨詢及信息安全服務(wù),且現(xiàn)在和未來(lái)立志于打造信息系統(tǒng)全過(guò)程的服務(wù)鏈。
歡迎訪問(wèn)公司網(wǎng)站?:http://www.amazingsys.com
最早——定位國(guó)內(nèi)空白領(lǐng)域,勇當(dāng)行業(yè)的開(kāi)拓先鋒。從國(guó)家開(kāi)始行業(yè)試點(diǎn)之初,就投身信息系統(tǒng)工程監(jiān)理服務(wù),至今已累計(jì)為投資規(guī)模超過(guò)20億的信息系統(tǒng)提供了監(jiān)理服務(wù)。
最高——獲得業(yè)內(nèi)最高資質(zhì),行業(yè)規(guī)范化的佼佼者。06年國(guó)家開(kāi)始了監(jiān)理企業(yè)的部級(jí)、地方級(jí)資質(zhì)的管理,首年我們就以實(shí)力躋身至今仍不足百家的部級(jí)資質(zhì)企業(yè)行列。并加入了國(guó)家信息系統(tǒng)工程監(jiān)理企業(yè)協(xié)會(huì),任副理事長(zhǎng)單位。
最專(zhuān)——擁有優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì),管理標(biāo)準(zhǔn)化的倡導(dǎo)者。我們的專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì),90%以上持有《信息系統(tǒng)工程監(jiān)理師》軟考證書(shū),其中一半以上并獲得了國(guó)家工信部注冊(cè)。在西南地區(qū),注冊(cè)人數(shù)排名第一。
最佳——深入客戶行業(yè)背景,定制化服務(wù)的打造者。憑借技術(shù)優(yōu)勢(shì)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),我們已在云、貴、川、藏等地區(qū)為各行業(yè)客戶的信息化建設(shè)服務(wù)。且專(zhuān)營(yíng)行業(yè)化道路,在公檢法、煙草、交通等行業(yè)有多年的耕耘。
我們?cè)敢庖詫?zhuān)業(yè)和實(shí)力,為客戶的信息化建設(shè)出謀劃策、排憂解難、保駕護(hù)航。
人才理念?——尊重、培養(yǎng)、激勵(lì)
完善的薪酬體系和福利保障——月薪+年度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金;社保、住房公積金、雙休、商業(yè)意外保險(xiǎn),健康體檢、生日福利、節(jié)日福利……
人性化管理——鼓勵(lì)員工參與管理,發(fā)揮個(gè)人創(chuàng)新與主動(dòng)性;
良好氛圍——團(tuán)隊(duì)合作、民主的交流氛圍,豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
培訓(xùn)制度——提供形式多樣的培訓(xùn)以提升個(gè)人專(zhuān)業(yè)及管理能力,“言傳身教”的師徒機(jī)制;
充分激勵(lì)——KPI團(tuán)隊(duì)和崗位考核、設(shè)立年度明星員工大獎(jiǎng);
生活與工作平衡----同事既是戰(zhàn)友也是隊(duì)友,你可以拋開(kāi)鼠標(biāo)在球場(chǎng)上揮灑汗水。
拓寬眼界、增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)、積累經(jīng)驗(yàn)、磨練毅力、為自己的能力找到發(fā)揮的舞臺(tái)?!
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公司郵箱:hr@amazingsys.com
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