工作內容：
1、負責Amazon業(yè)務團隊建設和銷售管理與維護；
2、銷售市場調查/分析、制定銷售策略，達成銷售業(yè)績；
3、控制產品風險，擬定合理的產品上架計劃，將產品發(fā)布到各站點；
4、負責整個亞馬遜銷售團隊人員的管理，工作的安排和指導；
5、完善店鋪政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的信用度；制作銷售明細報表，進行銷售分析；
6、完成上級交待的其他事項。
工作要求：
?1、英語讀寫流利，商務信函寫作熟練；
?2、兩年以上Amazon銷售經驗，一年以上Amazon銷售團隊管理經驗，熟悉Amazon銷售平臺和流程，熟悉Amazon各種規(guī)則及推廣工具，能獨立操作Amazon帳號
?3、熟悉應用各種第三方Amazon工具，熟悉Amazon跨國交易的價格設定、運輸、支付、異議處理等程序和規(guī)則；
?4、把控產品侵權問題，嚴格把關各站點侵權違規(guī)產品的刊登上架。
?5、定期有計劃地設置相關促銷活動、用以主推自主品牌產品；
?6、制作、匯總銷量數(shù)據表，分析后臺流量數(shù)據，根據不同賬號的實際情況按日，周，月，季進行統(tǒng)計整理并對產品線銷售數(shù)據進行分析，有針對性的做出戰(zhàn)略部署；
7、銷售人員績效考核?（賬號指標，好評率，listing優(yōu)化，廣告轉化率，關鍵詞排名，差評處理，庫存周轉，競爭對手分析）
?8、溝通能力強，能獨立解決各種客戶問題，包括咨詢、售后、處理投訴等。能預防可能出現(xiàn)的爭議，妥善解決各種已出現(xiàn)的爭議，最大程度的維護公司利益；
?9、有團隊精神和服務意識，為人誠實守信，做事腳踏實地，較強的學習能力、應變能力，對電子商務外貿有興趣和激情；
?10、工作主動有熱情，勤奮好學，靈活細致，認真耐心，具有高度責任心，能承受一定的工作壓力。
公司工作環(huán)境優(yōu)美，綠植環(huán)繞，電商團隊均為80.90后，公司老板非常重視電商團隊，只要又能力和業(yè)績都有巨大的職位上升空間和豐厚的提成和獎金。
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