職位描述：1.?負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目管理流程，并監(jiān)督執(zhí)行；2.?負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)部協(xié)調(diào)工作，包括資源需求配置及協(xié)調(diào)、進(jìn)度協(xié)調(diào)、質(zhì)量控制及人員協(xié)調(diào)等；3.?根據(jù)項(xiàng)目推進(jìn)情況，負(fù)責(zé)相關(guān)部門之間的協(xié)調(diào)，包括資源需求及人員調(diào)配等；4.?定期向公司相關(guān)決策人通報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，做好相應(yīng)預(yù)案；5.?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織開展項(xiàng)目各種會(huì)議，解決項(xiàng)目?jī)?nèi)出現(xiàn)的其他問(wèn)題。任職資格：1.?????具有統(tǒng)招大學(xué)本科及以上文化程度、工程項(xiàng)目管理經(jīng)歷3年及以上2.?????具有中型以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，近3年內(nèi)至少承擔(dān)過(guò)一個(gè)中、小型項(xiàng)目管理任務(wù)；3.?????高度的責(zé)任心，目標(biāo)導(dǎo)向，計(jì)劃和執(zhí)行能力強(qiáng)，注意細(xì)節(jié)；4.?????組織協(xié)調(diào)及溝通能力強(qiáng)，在項(xiàng)目推進(jìn)中能很好把握原則性和靈活性；5.?????具備較強(qiáng)的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和管理能力，能獨(dú)立的處理緊急的風(fēng)險(xiǎn)和變更；6.?????能夠在高強(qiáng)度的工作壓力下準(zhǔn)確做出決策和判斷。
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