任職要求：1、年齡25-40歲；?大專以上文化，工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)；2、三年以上行政管理經(jīng)驗，熟練行政采購、公文管理、接待、安保、車輛管理、宿舍管理、環(huán)衛(wèi)綠化、5S管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、行政外聯(lián)等行政相關(guān)工作；3、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、工作主動，具有強烈的服務(wù)意識；4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力和團(tuán)隊管理能力；崗位職責(zé)：1、建立健全行政管理制度，優(yōu)化公司行政管理工作流程，降低行政成本；2、負(fù)責(zé)公司人員招聘及員工考勤，并完善相關(guān)的制度及手續(xù)。3、主導(dǎo)行政采購、行政后勤項目整改事務(wù)，及時滿足公司行政物資、工作場所使用需求；4、負(fù)責(zé)公司行政接待、會務(wù)、安保、門禁、車輛、水電、宿舍、清潔、綠化、5S等板塊工作；5、負(fù)責(zé)行政公文管理，進(jìn)行各類公文草擬、審核、發(fā)布、回收、制檔存檔等工作；6、負(fù)責(zé)行政固定資產(chǎn)管理，按公司資產(chǎn)管理要求進(jìn)行申購、報批、驗收、編號、盤點、處理等工作；7、高效地完成公司及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性事務(wù)。
