1.人員管理
組織現(xiàn)場(chǎng)員工，開展各種倉(cāng)庫(kù)活動(dòng)，如收貨，發(fā)貨等
2.流程管理與優(yōu)化
按照現(xiàn)有流程與SOP組織并管理現(xiàn)場(chǎng)流程，同時(shí)不斷改進(jìn)和優(yōu)化現(xiàn)有流程
3.現(xiàn)場(chǎng)基礎(chǔ)與KPI管理
負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)基礎(chǔ)活動(dòng)如5S管理，管理現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)流程的KPI并不斷優(yōu)化
4.現(xiàn)場(chǎng)操作人員的培訓(xùn)與教導(dǎo)
不斷培訓(xùn)和教導(dǎo)下屬，不斷提高下屬的管理能力
職位要求
1、教育水平：大專以上畢業(yè)
2、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、綜合素質(zhì)/個(gè)人特征
1）、有5年以上服裝物流倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2）、具有較強(qiáng)的分析能力、解決問(wèn)題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件；
3）、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力
4）、具有很強(qiáng)的安全意識(shí)
5）、有一定的英語(yǔ)讀寫能力
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