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薪資4000-7000元/月
職位類別: 生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-20
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 廣東·東莞 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-02 外語要求: 不限
工資待遇: 4000-7000元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
包吃 包住 養(yǎng)老保險 醫(yī)療保險 工傷保險 失業(yè)保險 生育保險 8小時工作制 帶薪年假 國家法定假 全勤獎 免費培訓(xùn)
1、在生產(chǎn)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)車間各項工作;
2、對本車間生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備、安全等各項工作負全責(zé);
3、根據(jù)生產(chǎn)部下達生產(chǎn)計劃,組織車間生產(chǎn),制定車間生產(chǎn)的具體計劃,并有效落實到各個班組,掌握生產(chǎn)進度,保證車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成;
4、合理安排生產(chǎn),確保車間批量生產(chǎn),降低生產(chǎn)成本,提高勞動效率及經(jīng)濟效益,積極參與車間成本核算和員工工時核算,負責(zé)本車間人力資源調(diào)度,按權(quán)限批準(zhǔn)員工加班加點(需提前告知)和各種假期;
5、教育員工嚴(yán)格按工藝流程操作,積極推廣先進經(jīng)驗,貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念,把好質(zhì)量關(guān),確保車間的產(chǎn)品質(zhì)量;
6、?組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,積極開展技術(shù)革新、工藝改進活動,提高產(chǎn)量質(zhì)量,降低消耗和員工勞動強度;
7、支持質(zhì)檢員的質(zhì)量檢驗工作,及時組織分析?解決質(zhì)量問題,出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)?、質(zhì)量等問題要及時上報公司領(lǐng)導(dǎo);
8、對新進廠的員工有傳幫帶的義務(wù),做好崗位技能培訓(xùn)、安全教育和廠規(guī)廠紀(jì)教育。
9、抓好文明生工作,車間布置合理,原材料?、半成品、成品份開存放,堆垛整齊;設(shè)備、地面保持清潔,不斷改善勞動環(huán)境;
10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
東莞東明制衣有限公司是香港德高達制衣有限公司旗下分公司之一,位于具有歷史意義且被譽為“中國服裝第一鎮(zhèn)”———虎門鎮(zhèn),是一家主營外銷的服裝企業(yè)。
????本公司成立于1987年3月,是集生產(chǎn)、銷售為一體的針織服裝企業(yè)。在充滿競爭和挑戰(zhàn)的市場經(jīng)濟中,公司以優(yōu)秀的品質(zhì)和精明的推廣策略以及完善的企業(yè)管理制度,得到了廣大客戶的一致好評。產(chǎn)品遠銷瑞典、英國、奧地利、美國、加拿大等歐美國家。為了更好地經(jīng)營發(fā)展,公司于2003年8月底遷入國際標(biāo)準(zhǔn)化新廠房,擁有寬敞明亮的生產(chǎn)車間,環(huán)境舒適的員工宿舍及各種進口的現(xiàn)代化先進生產(chǎn)設(shè)備。本公司以高效率、高品質(zhì)的優(yōu)勢贏得了各地外商的青瞇。
????隨著企業(yè)競爭日益激烈,本公司始終以強烈的品質(zhì)意識、成功的經(jīng)營理念和遇強越強的創(chuàng)新精神,在競爭中不斷發(fā)展和壯大?。時代在變,生活在變,但東莞東明制衣有限公司努力上進的心不會變,愿與全體員工攜手共進,創(chuàng)造一個新的服裝人生。
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