工作職責：1、負責全面管控協(xié)調生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動；2、下達生產(chǎn)計劃和任務，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度、做好整個生產(chǎn)過程的指揮與控制，保證生產(chǎn)作業(yè)的連續(xù)性、均衡性；負責工廠生產(chǎn)計劃落實，物料準備，新產(chǎn)品導入準備；3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)能、產(chǎn)值目標等，分析產(chǎn)能與人員匹配情況，按時完成生產(chǎn)目標；4、及時對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議；協(xié)助有關部門分析不合格品的原因，并妥善處理不合格品；5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質量的行動計劃與實施；加強生產(chǎn)管理，跟蹤生產(chǎn)進度（包括：產(chǎn)量、質量、效率）,?不斷提高生產(chǎn)管理水平和生產(chǎn)效益；6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的5S；7、負責員工日常管理工作管理、培訓和培養(yǎng)，對所負責員工進行日常管理并負責對其進行考核。任職條件：1、2年或以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗，中專以上學歷；2、有同類移動電源、音箱生產(chǎn)主管經(jīng)驗者優(yōu)先；3、對現(xiàn)場管理和計劃執(zhí)行有著豐富的管理經(jīng)驗；4、個性硬朗，作風正派，能獨立統(tǒng)籌生產(chǎn)人員的安排管理。
