崗位職責：
一、部門管理：
（1）組織建立并完善本部門相關(guān)制度、流程管理體系；
（2）根據(jù)公司目標合理制定部門目標，并編制部門工作計劃；
（3）制定本部門預算，合理控制費用支出；
（4）參與討論、確定部門績效指標，進而推進其達成，并根據(jù)需要，編制階段性部門績效分析報告；
（5）開展部門人員管理及團隊建設(shè)。
二、標準體系管理：
（1）組織各部門推行ISO質(zhì)量管理體系標準，編制各部門體系文件，并監(jiān)督運行情況，保證質(zhì)量管理體系正常運行；
（2）審核原材料、半成品、成品質(zhì)量檢驗標準；
（3）組織開展分公司質(zhì)量培訓；
（4）組織召開質(zhì)量檢討、總結(jié)會議。
三、檢驗管理：
（1）負責化驗室管理工作，包括原材料、半成品、成品的質(zhì)量檢驗分析等工作的組織落實。
四、質(zhì)量分析、評價：
（1）組織由于產(chǎn)品原因引起的質(zhì)量異議、事故、退貨、投訴等質(zhì)量事件的調(diào)查、分析。
五、質(zhì)量優(yōu)化：
（1）監(jiān)督糾正預防措施的實施，有效總結(jié)；
（2）根據(jù)日?？蛻敉对V的內(nèi)容進行總結(jié)分析，組織相關(guān)部門討論解決辦法，并監(jiān)督驗證改進效果。
六、質(zhì)量保證：
（1）?組織產(chǎn)品發(fā)貨前的檢查工作；
（2）適時評價公司產(chǎn)品質(zhì)量標準與客戶標準的適應性，以及公司產(chǎn)品質(zhì)量標準與產(chǎn)品的適應性。
七、工藝、實驗管理：
（1）制定工藝穩(wěn)定性總體工作規(guī)劃，擬定項目排期和推進；
（2）適時評價產(chǎn)品工藝與產(chǎn)品質(zhì)量標準的適應性；
（3）根據(jù)上級領(lǐng)導要求安排研發(fā)實驗排期和推進，并組織實施，定期總結(jié)。
八、5S管理：
（1）組織各部門實施公司5S；并檢查其執(zhí)行情況。
九、其他：
（1）上級交辦的其他事項。
任職要求：
一、學歷要求
本科以上學歷
二、專業(yè)要求
化學相關(guān)專業(yè)
三、電腦水平
熟練掌握Office軟件
四、工作經(jīng)驗
一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
五、其它要求
細致認真，客觀務實，工作熱情高，責任心強，求上進，出現(xiàn)異常時及時匯報。
