工作職責(zé)：1、?負責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、入離職辦理，人員調(diào)動等人力資源制度建設(shè)；2、?建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；3?、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；4?、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；6?、負責(zé)勞動合同管理等；7、負責(zé)日常辦公室管理事務(wù)、后勤事務(wù)等工作任職要求：1、有2年以上行政、人事經(jīng)驗者優(yōu)先；2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；3、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，工作積極，能主動完成公司日常事務(wù)；4、善于交際，辦事靈活，積極務(wù)實；語言表達流暢，能在高壓情況下應(yīng)付自如；5、有人力資源招聘的實務(wù)操作經(jīng)驗，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；6、形象氣質(zhì)佳，舉止大方得體。7、行政管理、人力資源相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷?8、擅長招聘工作流程9、家住文家場、黃田壩、溫江、光華大道、土龍路等附近者優(yōu)先；能立即到崗者優(yōu)先，非誠勿擾！不接受應(yīng)屆畢業(yè)生?。。÷?lián)系電話：028-87076313?公司地址：成都青羊工業(yè)文家路198號青羊模具產(chǎn)業(yè)園三區(qū)A1棟2樓
