人力資源部主任(工作地點(diǎn):松崗)任職要求:?1、本科以上學(xué)歷,性別不限,年齡25-35周歲,3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn);?2、英文四級(jí)或以上,聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利;?3、人力資源六大模塊實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);?4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;?職責(zé):?1、負(fù)責(zé)公司人力資源日常管理工作,包括規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)員工的聘用、薪酬、福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等;?2、建立健全與監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)人事行政管理制度,參與公司組織機(jī)構(gòu)優(yōu)化,完善部門(mén)職責(zé),崗位職責(zé),實(shí)現(xiàn)組織效率的最大化;?3、完善公司招聘體系和招聘流程,為公司的人力資源狀況定期診斷和評(píng)估,進(jìn)行后備力量的儲(chǔ)備、選拔;?4、指導(dǎo)員工培訓(xùn)、績(jī)效管理工作,監(jiān)督其年度計(jì)劃的實(shí)施;?5、建立完善公司薪酬福利體系,編制部門(mén)預(yù)算,控制公司整體人力成本;?6、協(xié)調(diào)、組織行政方面重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備,深化企業(yè)文化;?7、領(lǐng)導(dǎo)公司的后勤,安全管理等工作,創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境?;?8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。有意者請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位及薪資要求,?并將個(gè)人中、英文簡(jiǎn)歷、生活照、證件復(fù)印件,E-mail至Ben.Wang@Johnlon.com,?一經(jīng)錄用,本公司將提供專業(yè)的培訓(xùn)和廣闊的發(fā)展空間。?(本崗位工作地點(diǎn)位于松崗)