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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-03
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 深圳-龍華新區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-09 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 餐飲補貼 通訊補貼 定期體檢 員工旅游 專業(yè)培訓 年終獎金 免費住宿 做五休二 績效獎金
職責描述:1、通過價格對比對公司材料、固定資產(chǎn)、低值易耗品等采購價格進行審核,確保價格的合理性;2、建立與完善采購招標制度,參與和監(jiān)督供應商評審、導入、比價、訂單分配等采購流程,確保采購招標流程的落地與實施;3、定期組織采購價格分析會議,并根據(jù)市場價格變動信息推動原材料降價。任職要求:1、全日制本科及以上學歷,財會類專業(yè);2、3年級以上電子行業(yè)采購工作經(jīng)驗,熟悉采購、招標等流程及各種定價策略;3、責任心、原則性、應變能力強;4、有相關(guān)財務工作背景優(yōu)先。
一、公司簡介:
????深圳市銀星智能科技股份有限公司,是一家集智能家用電器產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的綜合性高科技企業(yè)。為深圳市高新技術(shù)企業(yè),公司的智能吸塵器被評為國家重點新產(chǎn)品的榮譽、公司的智能吸塵器項目也被評為深圳市高新技術(shù)項目。?近年來,公司規(guī)模逐漸壯大,產(chǎn)品研發(fā)和制造水平已遠遠領(lǐng)先于國內(nèi)同行業(yè),產(chǎn)品遠銷歐洲、美洲、澳洲、中東、東亞,南亞等世界各地,并在國際市場享有良好聲譽,為了加快公司產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的進程,公司目前已經(jīng)完成了IPO申報計劃,大型的產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)基地和研發(fā)中心也在緊鑼密鼓的籌建中,屆時公司又將迎來一次飛躍式的發(fā)展。
????公司視人力資源為企業(yè)發(fā)展和生存以及品牌要素的第一資源,著重體現(xiàn)人性化需求的管理理念將企業(yè)與個人價值觀進行充分的融合,致力于為大家提供一個沒有天花板的舞臺,相信您在這里快樂工作的同時也將獲得更好的職業(yè)發(fā)展空間與平臺。銀星智能真誠歡迎各界精英人士的加盟。二、公司福利:?1、公司為員工提供具有競爭力的薪資待遇,完善的培訓體系、公平、公開、公正的管理環(huán)境及良好的職位晉升空間將為大家勾勒出一副完善的職業(yè)生涯規(guī)劃圖。?2、公司依法為每位員工繳納保險,五險一金(養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險及住房公積金)?3、公司實行5天8小時工作制,依法享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日和公司的有薪年假。?4、整潔寬敞的辦公環(huán)境,宿舍各類生活設(shè)施配備齊全,食堂與宿舍均設(shè)在園區(qū)內(nèi),專人統(tǒng)一管理,以確保大家人身及財產(chǎn)安全。?5、外宿人員均發(fā)放相應標準的外宿津貼。?6、建立在績效基礎(chǔ)上的績效工資和績效獎金,以及結(jié)合企業(yè)經(jīng)營情況發(fā)放的年終獎,讓優(yōu)秀的人獲得更豐厚的回報。?7、為鼓勵員工長期、穩(wěn)定工作,公司還設(shè)有高溫津貼、電話津貼等各種形式的福利,讓員工充分感受公司人性化的關(guān)懷。?8、為關(guān)注每位員工的身體健康狀況,公司每年會組織員工進行免費身體健康檢查。并定期為員工免費發(fā)放福利用品。?9、發(fā)放生日紀念品。10、每年公司會組織一次員工旅游,讓員工在緊張的工作之余放松心情,以飽滿的熱情投入到工作之中。11、為樹立典型,鼓勵先進,公司每年度會評選優(yōu)秀員工,被評為優(yōu)秀員工的人員可優(yōu)秀獲得調(diào)薪機會,并可參與公司相關(guān)管理層活動,同時還可獲得公司提供的免費外部培訓或進修的機會及管理層的培訓講座,為大家提供良好的學習與成長環(huán)境。12、公司設(shè)立了專項員工關(guān)愛基金,致力于幫助員工解決生活和家庭的突發(fā)事件,持續(xù)關(guān)愛員工,與員工共同面對困難,讓員工感受家文化的溫暖。13、各種社團式活動組織,滿足員工各種不同的業(yè)余愛好,公司提供持續(xù)的經(jīng)費支持。14、合理化建議獎勵:公司鼓勵大家群策群力,充分參與到企業(yè)管理的各項活動中來,一旦提出對公司管理發(fā)展及生產(chǎn)效率提升或工藝改進等方面的合理化建議,公司將視情況給予不同金額的獎勵。
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