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規(guī)劃設(shè)計(jì)師

中國京冶工程技術(shù)有限公司
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薪資4500~5999元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 03-06
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 北京-海淀區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-02-16 外語要求: 不限
工資待遇: 4500~5999元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
崗位職責(zé):
1、依據(jù)現(xiàn)行的規(guī)劃原則和設(shè)計(jì)規(guī)范,科學(xué)思考、分析、運(yùn)籌當(dāng)前項(xiàng)目,提供合理有效的規(guī)劃設(shè)計(jì)方案;
2、編制規(guī)劃方案各階段的設(shè)計(jì)文件及相關(guān)進(jìn)度、費(fèi)用計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目及合作設(shè)計(jì)單位施工圖圖紙審核工作;?
4、在項(xiàng)目進(jìn)行期間現(xiàn)場指導(dǎo),確保項(xiàng)目符合建筑設(shè)計(jì)計(jì)劃書;
5、國內(nèi)外同類建筑在規(guī)劃、設(shè)計(jì)方面的發(fā)展趨勢,定期提供研究成果報(bào)告;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、正規(guī)院校規(guī)劃設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、具有規(guī)劃設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的方案能力和專業(yè)技能,能夠完成大型規(guī)劃項(xiàng)目的方案規(guī)劃設(shè)計(jì);
4、熟練使用3DMAX、AutoCad、Photoshop、Sketchup等各類設(shè)計(jì)軟件和辦公軟件;
5、熟悉國內(nèi)規(guī)劃領(lǐng)域的相關(guān)規(guī)范及規(guī)定,熟練掌握規(guī)劃技術(shù)性規(guī)范;?
6、強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通能力和方案表述能力。
中冶建筑研究總院有限公司、中國京冶工程技術(shù)有限公司(以下簡稱冶建總院、中國京冶)隸屬于世界500強(qiáng)企業(yè)——中國冶金科工集團(tuán)公司(以下簡稱中冶集團(tuán)),是我國土木工程和環(huán)境保護(hù)專業(yè)領(lǐng)域里的大型綜合性科研機(jī)構(gòu),也是集經(jīng)營、科研、技術(shù)服務(wù)于一體的高新技術(shù)企業(yè)。?
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????冶建總院,原名冶金工業(yè)部建筑研究總院,創(chuàng)建于1955年11月,隸屬于冶金工業(yè)部,主要從事土木工程和環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù),新材料、新產(chǎn)品、新設(shè)備的研發(fā)、銷售等業(yè)務(wù)。1999年7月,按照國務(wù)院關(guān)于科研體制改革的決定,進(jìn)入中冶集團(tuán),從事業(yè)單位轉(zhuǎn)制為科技型企業(yè)。?
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????中國京冶,是九十年代初,經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)以冶建總院核心技術(shù)與管理力量為主體成立的公司制企業(yè),主要從事工業(yè)與民用建筑設(shè)計(jì)、總承包,專業(yè)工程設(shè)計(jì)、施工承包,環(huán)保設(shè)施投資運(yùn)營,房地產(chǎn)開發(fā)等業(yè)務(wù)。1994年經(jīng)原國家外經(jīng)貿(mào)部批準(zhǔn),獲得承接國外工程的經(jīng)營權(quán)。?
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????冶建總院科研實(shí)力雄厚,建院以來共獲得科研成果2600余項(xiàng),獲得國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)及部委級成果獎(jiǎng)近700項(xiàng),編制修訂國家規(guī)范、規(guī)程及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)200余項(xiàng),國家鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)研究中心等5個(gè)國家或行業(yè)研究中心依托總院設(shè)立。目前,總院下設(shè)12個(gè)研究院(所),掛靠3個(gè)國家一級協(xié)會(huì),主辦3本科技類核心期刊,擁有4個(gè)碩士學(xué)位授予點(diǎn)和1個(gè)博士學(xué)位聯(lián)合培養(yǎng)點(diǎn)。
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????冶建總院、中國京冶將自主知識產(chǎn)權(quán)科技優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為持續(xù)發(fā)展的核心競爭力產(chǎn)業(yè),形成了以EPC項(xiàng)目、環(huán)保設(shè)施投資運(yùn)營、房地產(chǎn)開發(fā)、工程材料、工程焊接和工程檢測為主的六大主營業(yè)務(wù)板塊,經(jīng)營規(guī)模和效益快速提升。
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????隨著公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和產(chǎn)業(yè)升級的實(shí)施,冶建總院、中國京冶又跨入了一個(gè)蓬勃發(fā)展的新時(shí)期。面對千載難逢的發(fā)展機(jī)遇,冶建總院、中國京冶全體員工決心在中冶集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,大力弘揚(yáng)“敬業(yè)、忠誠、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取”的企業(yè)精神,充分發(fā)揮人才技術(shù)優(yōu)勢,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新、再鑄新的輝煌!
聯(lián)系方式正在加載中......
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