崗位職責(zé)：
l、負(fù)責(zé)公司員工入職、離職、崗位調(diào)整等人事手續(xù)的辦理。
2、負(fù)責(zé)公司人員的人事檔案管理工作。
3、負(fù)責(zé)公司員工考勤的管理工作。
4、負(fù)責(zé)公司員工因私出國備案。
5、負(fù)責(zé)公司涉密人員的人事管理工作。
6、參與編制并優(yōu)化完善公司干部管理制度及流程。執(zhí)行集團(tuán)公司及中航文化授權(quán)管理的領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、培養(yǎng)、選拔、任用、管理、考核、激勵、監(jiān)督、后備干部管理工作。
7、負(fù)責(zé)各種文件、報告、臨時性通知和公告的起草，對上行文件統(tǒng)一編號、口徑等公文處理和管理工作，確保文件及時準(zhǔn)確。
8、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、營業(yè)執(zhí)照、印章等保管、使用管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行使用審批流程，確保資質(zhì)、執(zhí)照、印章等使用的合法合規(guī)性、嚴(yán)肅性和可靠性。
9、負(fù)責(zé)公司外事辦理工作。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
l、?具有較好的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。中共黨員優(yōu)先。
2、?熟悉公司相關(guān)狀況，對航空、傳媒領(lǐng)域有一定理解。
3、掌握人力資源管理專業(yè)知識，熟悉人力資源規(guī)劃、人事管理等工作流程、具備文秘、會務(wù)相關(guān)知識和經(jīng)驗
4、具有良好的組織溝通、表達(dá)能力。
5、熟練使用各種辦公軟件。
