崗位職責：
1.協(xié)助分公司總經(jīng)理日常管理及團隊建設(shè)，負責分公司行政、人事事務(wù)性工作；
2.協(xié)助分公司總經(jīng)理關(guān)于公共關(guān)系建設(shè)及及各職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作及相關(guān)商務(wù)活動；??????????
3.負責分公司具體工作任務(wù)的檢查、督促、落實執(zhí)行；????????????????????
4.負責分公司銷售和市場數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計和分析。?????
任職要求：
1.本科學(xué)歷，理工科優(yōu)先，知識結(jié)構(gòu)較全面，了解人事方面的知識；
2.思維敏捷，洞察力及表達能力強，擅長公文寫作；
3.有企業(yè)活動的策劃和組織能力，有對外聯(lián)絡(luò)交際和對內(nèi)各部門工作的協(xié)調(diào)能力；
4.具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力,有駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先.
福利待遇:
1.全面保障：有競爭力的薪酬+午餐補貼+加班餐+免費茶點+話費補貼+過節(jié)費+豐厚年終獎
2.保險保障：五險一金（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育、公積金）+?額外商業(yè)意外保險
3.健康保障：入職體檢+每年一次免費健康檢查；
4.助力成長：完善培訓(xùn)體系+課程+書籍，帶薪培訓(xùn),不收取任何費用
5.假期保證：帶薪法定年假、帶薪公司年假、帶薪病假及各類法定假期
6.高效團結(jié)的工作團隊，公平完善的晉升機制，絕不埋沒一個人才
7.員工活動：豐富的團建活動?????????
8.通過權(quán)威的人力服務(wù)機構(gòu)，為外阜員工提供全面的人事服務(wù)保障
