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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 廣東·東莞 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
員工旅游 年終獎金 績效獎金 專業(yè)培訓 節(jié)日福利 購買社保 每日茶點供應 全勤獎 工齡獎 包吃
1、負責公司自有品牌海外市場推廣策略,品牌推廣計劃的制定及實施,開拓市場銷售渠道。?2、負責產(chǎn)品市場調(diào)研,分析市場環(huán)境及相關數(shù)據(jù),為公司產(chǎn)品開發(fā)提供有效數(shù)據(jù)支持。?3、負責品牌宣傳策劃工作,為公司品牌樹立良好形像。?4、負責公司官網(wǎng)和推廣網(wǎng)站的建設,優(yōu)化和維護。?5、涉及關于公司品牌其他事宜。??任職要求:1、大專以上學歷,英語讀寫流利、市場營銷、媒介傳播、公共關系或相關專業(yè)學科,應屆生亦可。2、熟悉外貿(mào)業(yè)務開拓,懂Facebook,?LinkedIn?,Google?等搜索引擎自主開發(fā)客戶。?3、需要有海外電商和銷售推廣經(jīng)驗,對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力。?4、英文文案功底扎實,能夠撰寫產(chǎn)品策劃和產(chǎn)品需求,具備海外社交平臺工具經(jīng)驗。?5、具有較強溝通協(xié)調(diào)、執(zhí)行、抗壓能力及較強責任心和敬業(yè)精神。?6、海外留學或海外生活背景優(yōu)先。福利待遇:?1、五天8小時工作制(上午8:30——12:30,下午14:00——18:00),周六實行大小周輪流;2、堅持以崗定薪與以能定薪相結(jié)合的薪酬結(jié)構(gòu),為每個有理想有抱負的人員提供良好的、富有競爭力的薪資;?3、每年一次漲薪機會;?4、寬敞明亮且舒適的辦公環(huán)境,經(jīng)驗豐富的高效運營團隊;?5、法定節(jié)假日、帶薪年休假、春節(jié)假期;?6、不定期舉行文娛活動(省內(nèi)外旅游、拓展、員工生日會、聚餐、K歌等);7、人性化管理,不定時為吃貨們提供各種茶點美食;8、公司設有食堂,滿足工作用餐需求。
東莞市的高外貿(mào)有限公司是東莞市南城區(qū)一家從事手機配件和背包系列的電子商務有限公司,公司以從事跨境電商為主要業(yè)務,公司網(wǎng)站是:www.deegotech.com??。我們擁有自己的品牌、穩(wěn)定供應鏈工廠…我們用1年時間完成了產(chǎn)品研發(fā)到生產(chǎn)推廣的流程。目前公司在亞馬遜美國站、歐洲站開設了旗艦店取得卓越的成績。經(jīng)過三年的不懈努力月銷售額達到500萬,另外我們也積極的在開拓ebay和沃爾瑪?shù)木€上平臺,爭取創(chuàng)造更高的市場占有率和銷售額。用人理念??我們一直相信,正確的行業(yè)+勤奮努力,就有出人頭地的機會,實現(xiàn)自己夢想的同時實現(xiàn)財務自由。我們更相信,你來到我們公司不是光說不練虛度時光,而是靠努力靠拼搏腳踏實地干出一番成績。高收入=努力+方法+堅持,我們深知各位在乎的不是拿多少底薪而是能拿多少提成,因為我們不是混日子打醬油,揮霍自己的青春。我司堅信要讓每位員工掌技巧,從實踐中摸索和成長,這樣才能與公司實現(xiàn)共贏。企業(yè)文化
????我們是一支年輕化的80/90后團隊,同事關系簡單,在這里沒有上下級地位階梯,每一個人都是公司的主人。我們之間相處融洽,工作氣氛松弛有度。公司擁有優(yōu)良的企業(yè)文化,公司以提倡“簡單做人、認真做事”。我們一直在找擁有同樣夢想的你與我們在這個行業(yè)一同開天辟地。薪資福利:
????我們能為你提供免費食宿以及業(yè)內(nèi)不菲的底薪,讓你開始在這個城市生根發(fā)芽;我們既有團隊提成又有個人業(yè)績獎金,在培養(yǎng)你的團隊意識和默契度的同時又能無限激發(fā)你個人能力的發(fā)展;我們提倡效率至上,有策略有方法的工作,所以我們有足夠的休假;我們響應政策為你購買社會保險,讓你永無后顧之憂。我們秉持“你付出多少創(chuàng)造多少,我就給你多少”的理念,聰明努力的你得到的定然不少。培訓體系
????高收入=努力+方法+堅持,只要你加入我們,我們們首先會培養(yǎng)你成為一個有能力有方法的人,我們一直認為,科技改變生活,方法改變業(yè)績。磨刀不誤砍材工,公司絕對不會讓你提槍就上陣,所以我司有一套完善的培訓體系,如下:1、公司有行業(yè)多年經(jīng)驗的專業(yè)人士進行培訓;2、公司有累積下來的成功與失敗案例與你一起分享與探索;3、公司有不定期的進行網(wǎng)絡培訓課程;4、團隊之間有相互切磋和比試,并且獎金豐厚職位晉升
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