職位誘惑：O2O，健全培養(yǎng)體系，未來經(jīng)理人、合作伙伴職位描述：培養(yǎng)方向：O2O門店店長、運營助理、運營經(jīng)理、營銷策劃、產(chǎn)品項目、品質(zhì)管理等崗位。通過公司內(nèi)部培養(yǎng)體系，打造成經(jīng)理人及公司內(nèi)部的合作伙伴。任職條件：1、學(xué)歷：全日制應(yīng)屆本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限。有二年以內(nèi)快消行業(yè)工作經(jīng)驗的往屆本科畢業(yè)生亦可。2、綜合要求：（1）有志于在快速消費品行業(yè)長期發(fā)展；（2）有意從事水果O2O方向優(yōu)先考慮。（3）誠實守信，富有責(zé)任心，良好的團隊協(xié)作精神；（4）抗壓力好，適應(yīng)力強、學(xué)習(xí)能力強；（5）具有良好的綜合素質(zhì)和培養(yǎng)潛力；工作地點：深圳總部培養(yǎng)，公司業(yè)務(wù)遍及北京、上海、深圳、廈門、武漢、鄭州等多個大中城市。根據(jù)業(yè)務(wù)需要，視個人情況，安排具體工作地點。培訓(xùn)體系：按照工作所涉及的崗位，進行持續(xù)的、系統(tǒng)的、全面的培訓(xùn)。
