崗位職責(zé):
1.負責(zé)承擔(dān)小組銷售的總目標;
2.負責(zé)管轄小組的客戶跟進、回訪、邀約、談判及促成等工作;
3.負責(zé)小組內(nèi)設(shè)計師的工作流程的監(jiān)督及管理工作;
4.負責(zé)管轄小組的客戶信息及銷售數(shù)據(jù)的管理;
任職要求:
1.??埔陨蠈W(xué)歷,25-35歲,有建材行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.有兩年以上建材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗;
3.具備良好的溝通表達能力、分析及解決問題的能力;
4.性格外向、適應(yīng)能力強,抗壓能力強。
公司福利:
1、薪酬福利:為員工提供富有競爭力的薪酬體系并每年對員工進行年度薪酬調(diào)整。
2、有薪假期:正式員工享有帶薪產(chǎn)假(陪)、婚假、喪假、病假、帶薪年假及獎勵性年假。
3、社會保險:五險一金
4、晉升機制:公司設(shè)立良好的晉升機制并提供內(nèi)部招聘、職位輪換機會。
5、成長與職業(yè)發(fā)展:人力資源部為所有崗位建立了成長模式和職業(yè)發(fā)展通道,并以顧問形式為員工提供成長建議。
6、節(jié)日賀禮:公司在傳統(tǒng)佳節(jié)派發(fā)節(jié)日禮品以增添節(jié)日氣氛。
7、生日派對:員工過生日公司生日派對及賀卡以表祝福。
8、員工鍛煉:公司不定期組織各項體育比賽活動,如籃球、羽毛球、乒乓球等。
9、旅游及拓展培訓(xùn):公司會組織安排旅游或拓展培訓(xùn)項目,以提高同事間的凝聚力。
成立10年,門店600家,每年50%的業(yè)績增長,這就是我們—尚品宅配
我們不僅僅出售家具,因為我們的設(shè)計更加專業(yè);
我們不苛求您100%的專注工作,因為我們的業(yè)余活動更加精彩;
我們不僅僅關(guān)注您的工作結(jié)果,因為我們更在意員工的成長;
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