崗位職責(zé):1、參與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略制定,了解企業(yè)產(chǎn)品特征及定位,負(fù)責(zé)公司平臺(tái)(電腦端&手機(jī)端)的整體規(guī)劃、營(yíng)銷方案制定;2、了解市場(chǎng)需求,分析人群受眾比,負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣計(jì)劃、推廣方案的制定與執(zhí)行,提升網(wǎng)站流量與數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換;3、利用對(duì)外合作及廣告投放、資源交換等方式進(jìn)行線上線下的營(yíng)銷推廣;4、綜合平臺(tái)提供的各項(xiàng)數(shù)據(jù),對(duì)推廣渠道及方案進(jìn)行評(píng)估,總結(jié)運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,制定長(zhǎng)、中、短期運(yùn)營(yíng)策略;5、做出初步年度運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略方案,預(yù)算及運(yùn)營(yíng)框架;6、了解行業(yè)發(fā)展信息,積極響應(yīng)國(guó)家相關(guān)政策,做正規(guī)而可持續(xù)發(fā)展的運(yùn)營(yíng)工作;7、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建及管理培養(yǎng),配合人資部做績(jī)效考核與管理工作,激勵(lì)員工,增加凝聚力;任職要求:1、本科學(xué)歷,互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)6年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上部門管理經(jīng)驗(yàn);2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)運(yùn)作模式,了解P2P,對(duì)此有一定見解,有成功推廣案例;3、有較強(qiáng)邏輯思維及創(chuàng)新能力,強(qiáng)大的全局把控能力,良好的費(fèi)用管控能力;4、有責(zé)任心,工作熱情,有一定的方案撰寫基礎(chǔ),優(yōu)秀的執(zhí)行力與抗壓能力;優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷、履歷限制;