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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 北京-大興區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
帶薪年假 五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 節(jié)日福利
任職要求:
1. 有3年以上物業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2. 年齡在25-35歲之間;
3. 專科及以上學(xué)歷;
4. 熟悉寫字樓及住宅項(xiàng)目物業(yè)管理工作,對(duì)物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛交通管理工作實(shí)施全面管理;
5. 具有較好的辦公室事務(wù)管理能力及良好的文字和語言表達(dá)能力,善于溝通、處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系,辦事干練細(xì)致。
崗位職責(zé)?:
1. 協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)日常工作運(yùn)行管理,對(duì)物業(yè)轄區(qū)的治安、消防、車輛交通管理工作實(shí)施全面管理;
2. 負(fù)責(zé)擬定保安部各項(xiàng)管理制度、安全操作制度及應(yīng)急預(yù)案,明確與規(guī)范崗位職責(zé),優(yōu)化工作流程;
3. 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各種突發(fā)事件緊急預(yù)案的處理工作;
4. 協(xié)助部門經(jīng)理與轄區(qū)派出所緊密協(xié)作,做好所管物業(yè)轄區(qū)內(nèi)的治安管理,完成治安綜合治理任務(wù);
5. 負(fù)責(zé)定期和不定期的安全工作檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素和事故隱患,及時(shí)通報(bào),協(xié)助管理處落實(shí)整改;
6. 協(xié)助主持保安部工作會(huì)議,督促檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí),組織員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和形體儀表訓(xùn)練;
7. 完成項(xiàng)目及部門經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)。
北京興達(dá)興物業(yè)服務(wù)中心(簡(jiǎn)稱“興達(dá)興物業(yè)”)成立于1997年,注冊(cè)資金人民幣1200萬元。興達(dá)興物業(yè)致力于為客戶提供“精品、高效、體貼、專業(yè)”的物業(yè)服務(wù)。興達(dá)興物業(yè)充分按市場(chǎng)化的模式完善自身的管理機(jī)制,吸引優(yōu)秀物業(yè)服務(wù)人才充實(shí)管理隊(duì)伍,以“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的員工培訓(xùn)理念不斷加強(qiáng)現(xiàn)有員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),現(xiàn)已成為一個(gè)業(yè)務(wù)流程完善、員工隊(duì)伍穩(wěn)定、具有一定物業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的物業(yè)服務(wù)企業(yè)。我們憑借優(yōu)良的服務(wù)品質(zhì)以及人性化的管理和服務(wù)理念獲得了客戶的廣泛好評(píng),贏得了客戶的一致信賴。十多年的企業(yè)成長(zhǎng)史,高端戰(zhàn)略的堅(jiān)持,塑造了企業(yè)特有的品位。我們博觀約取,厚積薄發(fā),興達(dá)興物業(yè)人實(shí)踐著自己對(duì)品牌成長(zhǎng)的追求,以“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、高效”的企業(yè)精神,用“精品、高效、體貼、專業(yè)”的服務(wù)理念,通過全體員工的共同努力將興達(dá)興物業(yè)打造成高端的物業(yè)服務(wù)企業(yè)。
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