崗位職責：
1.負責團隊資源建設(shè)，包括新員工招聘，部門工作制度的建立和實施。
2.負責部門年度計劃的制定和實施、組織技術(shù)培訓(xùn)及部門人員考評等。
3.負責定期向上屬匯報工作開展情況。
4.負責軟件項目開發(fā)、計劃、執(zhí)行的全過程，對項目的結(jié)果負責。
5.負責軟件產(chǎn)品系統(tǒng)或系統(tǒng)模塊設(shè)計開發(fā)、測試、版本管理、維護及軟件發(fā)布。
6.負責軟件項目資料的編寫、收集、整理及資料歸檔。
7.負責軟件產(chǎn)品化的相關(guān)工作。
8.負責軟件著作權(quán)及專利的相關(guān)申報工作。
任職資格：
1.計算機或相關(guān)專業(yè)碩士畢業(yè)工作5年以上，或本科畢業(yè)8年以上。
2.從事軟件產(chǎn)品開發(fā)工作，至少兩年技術(shù)團隊管理經(jīng)驗。
3.強烈的責任心及團隊合作精神，具有較強的溝通及協(xié)調(diào)能力。
4.有過獨立負責軟件產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗。
5.具備復(fù)雜軟件設(shè)計任務(wù)合理分解及分配、督導(dǎo)計劃實施及把握質(zhì)量的能力。
6.熟練運用C#,LABVIEW，至少其中一種語言的各種常用設(shè)計模式；
7.熟悉常用儀器（如可編程電源，音頻分析儀，高頻信號發(fā)生器等）操作和運用；
8.熟悉藍牙，WIFI產(chǎn)品驅(qū)動應(yīng)用或音頻算法優(yōu)先
9..善于學(xué)習(xí)，具備較強的分析和解決問題的能力。
10.具備強烈責任心，且具備良好的溝通能力及團隊管理能力。
福利待遇：
1、薪?酬：擁有在行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪資及激勵機制；
2、社會保險：購買五險一金；
3、節(jié)日慰問：中秋/端午等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品；
4、假期規(guī)定：公司提供按勞動法規(guī)定的有薪假期；
5、員工活動：公司每年會舉行一次大型年會活動；每年組織1-2次左右外出旅游，并不定期組織各項文娛活動豐富員工的業(yè)余生活；每月會定期組織各類活動；
6、項目獎金：根據(jù)項目完成情況給員工發(fā)放獎金；
7、員工培訓(xùn)：公司重視員工個人發(fā)展，不定期為員工組織相關(guān)培訓(xùn)；
8、上班時間：5天工作制。