崗位職責(zé)：??1、負(fù)責(zé)實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略；定制公司的年度計(jì)劃；主持公司經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)班子日常各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作；??2、建立良好的溝通渠道，負(fù)責(zé)與董事會(huì)保持良好的溝通，定期向董事會(huì)匯報(bào)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況；3、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整；4、領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)造企業(yè)文化氛圍，組織公司的日常工作，塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀??5、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，并及時(shí)向董事會(huì)匯報(bào)6、領(lǐng)導(dǎo)建立健全全公司人力資源管理制度，組織指定人力政策，撰寫(xiě)公司編制，制定公司薪酬體系；????????????????????????崗位要求：??1、男女不限，專科以上學(xué)歷；??2、至少3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。??3、?具備現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能力，善于激發(fā)下屬，講究團(tuán)隊(duì)精神，事業(yè)心極強(qiáng)。??3、?極強(qiáng)的工作組織能力，企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的敏銳能力及分析能力。??4、?善于企業(yè)規(guī)劃，技術(shù)開(kāi)發(fā)，能給企業(yè)帶來(lái)盈利及持續(xù)發(fā)展。工資待遇：底薪+高額提成+高額年終獎(jiǎng)金（具體面議）公司福利：社保+公關(guān)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+節(jié)日禮金+定期戶外活動(dòng)、聚餐+每年國(guó)內(nèi)（國(guó)外）游+工作滿一年享受5天帶薪年假文化氛圍：公司氣氛祥和融洽，同事之間友好相處，適合有共同志向者一起創(chuàng)業(yè)。????????????????工作地址：東莞、惠州