1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,編制企業(yè)管控模式,梳理公司流程、制度、授權(quán),定期根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行優(yōu)化;
2、完善公司計(jì)劃管理體系,優(yōu)化公司計(jì)劃制訂、上報等文件的標(biāo)準(zhǔn)格式及填報要求;
3、參與集團(tuán)監(jiān)督、管控制度與流程的執(zhí)行;
4、組織各部門制定年度、季度、月度工作計(jì)劃,定期搜集整理并監(jiān)控、評估計(jì)劃的可行性;
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司各部門計(jì)劃完成情況,并有效督導(dǎo)在公司范圍內(nèi)的組織實(shí)施,確保公司各項(xiàng)制度的有效貫徹落實(shí);
6、組織制定公司各部門經(jīng)營指標(biāo)和運(yùn)營業(yè)績考核指標(biāo),開展公司績效考核工作;
7、負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)的分析,包括項(xiàng)目、銷售、財(cái)務(wù)等各種數(shù)據(jù)模型的建立、數(shù)據(jù)分析及預(yù)測,并通過與實(shí)際數(shù)據(jù)的對比不斷修正模型,通過這種循環(huán),不斷提升數(shù)據(jù)分析和預(yù)測的準(zhǔn)確性。
任職資格:
1、全日制本科以上學(xué)歷,5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)經(jīng)營管理、工程管理、營銷管理、工商管理專業(yè)優(yōu)先;
2、有大型房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營管理、計(jì)劃管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,具有工程或者營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉房地產(chǎn)計(jì)劃管理流程、開發(fā)流程。具備一定的財(cái)務(wù)分析知識和體系建設(shè)常識;
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,有比較強(qiáng)的邏輯思維和分析總結(jié)能力,溝通能力突出,具有較強(qiáng)的人際關(guān)系技能和專業(yè)技能。