崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定并完善公司行政管理制度并全面監(jiān)督執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)制定及執(zhí)行公司年度行政計(jì)劃,有效控制行政費(fèi)用;3、負(fù)責(zé)公司設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理以及負(fù)責(zé)公司整體內(nèi)部環(huán)境規(guī)劃與跟進(jìn);4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及辦公用品的采購、分配、維護(hù)與管理;5、負(fù)責(zé)公司年會(huì)、各類會(huì)議、員工活動(dòng)及其他重大活動(dòng)的組織籌備;6、負(fù)責(zé)公司商務(wù)接待及對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作;7、負(fù)責(zé)定期組織檢查辦公職能,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,督促糾正,做好預(yù)防措施工作;8、負(fù)責(zé)公司行政后勤保障,確保公司內(nèi)部良好運(yùn)作;9、負(fù)責(zé)公司印信、證照、資質(zhì)文件、檔案等的管理;10、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,五年以上企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn);2、熟悉行政管理的專業(yè)知識(shí)、資質(zhì)檔案等管理知識(shí);3、有很強(qiáng)的管理策劃及溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的控制能力、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)與總結(jié)能力;4、有善于發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題的能力;5、有強(qiáng)烈責(zé)任感,能堅(jiān)持原則,敢抓善管;6、有良好的親和力和壓力承受能力;7、為人誠(chéng)信正派、豁達(dá)樂觀、自覺自律。