1、根據(jù)公司年度計劃和目標(biāo)，分解、擬定本部門年度計劃和目標(biāo)，與下屬充分溝通，報上級審批后組織明確到崗實施。2、負責(zé)組織、規(guī)劃、健全部門各項管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)及業(yè)務(wù)流程，獲批后組織實施，并?????監(jiān)督實施，定期進行評估，組織部門管理制度、流程的優(yōu)化與修訂3、負責(zé)部門成本管理，績效管理，徹底落實人、機、料、法、環(huán)及7S管理。4、負責(zé)按生產(chǎn)計劃、工藝要求組織和落實各工序生產(chǎn)，定期或不定期進行產(chǎn)能分析，并根據(jù)結(jié)果提供和配置生產(chǎn)資源，滿足生產(chǎn)需求，確保按時完成生產(chǎn)任務(wù)5、負責(zé)生產(chǎn)與營銷、采購、物控等部門的協(xié)調(diào)工作，保障生產(chǎn)正常運行。6、負責(zé)按公司質(zhì)量管理體系要求對各工序生產(chǎn)過程進行控制，確保產(chǎn)品滿足規(guī)定要求，對???產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量進行控制，提高一次交檢合格率。7、參與質(zhì)量管理專項會議及客戶質(zhì)量投訴的追溯與事故處理工作，開展質(zhì)量問題統(tǒng)計分析，制定對策并持續(xù)改善。8、負責(zé)落實公司安全生產(chǎn)制度，確保無重大事故發(fā)生。?9、負責(zé)部門內(nèi)部培訓(xùn)和員工選拔10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，3年以上同等崗位經(jīng)驗。2、具備現(xiàn)場管理、生產(chǎn)與運作管理、質(zhì)量管理及其他相關(guān)專業(yè)知識。3、兩年以上電子行業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗；熟悉電子行業(yè)生產(chǎn)作業(yè)流程，掌握生產(chǎn)工藝流程，??了解企業(yè)各項規(guī)章制度及生產(chǎn)安全的相關(guān)規(guī)定，熟知車間內(nèi)生產(chǎn)設(shè)備的性能、工藝技術(shù)參數(shù)。4、熟練操作OFFICE軟件（WORD，EXCEL，POWERPOINT）。5、工作易溝通，責(zé)任心、上進心強，有擔(dān)當(dāng)。認真，細心、踏實、品質(zhì)意識強。團隊意識強。????????????????????????????????????????????????????????????????????????6、熟練運用ERP,有攝像頭行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先