崗位職責(zé)1、在協(xié)助CEO編制分公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的過(guò)程中，能夠提出合理化的意見(jiàn)和建議2、制訂分公司年度、季度戰(zhàn)略目標(biāo)，全面負(fù)責(zé)新浪扶翼、搜狗、新浪粉絲通、廣點(diǎn)通、智匯推、百度貼吧搜狐匯算、微轉(zhuǎn)聯(lián)盟、智達(dá)網(wǎng)盟等營(yíng)銷(xiāo)及運(yùn)營(yíng)的監(jiān)督與管理工作；3、制定與完善分公司內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度，推動(dòng)公司銷(xiāo)售及客戶(hù)服務(wù)的系統(tǒng)管理的流程化、規(guī)范化；4、對(duì)各廠商媒體建立良好合作關(guān)系，有效開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)推廣、優(yōu)化客戶(hù)等工作；5、估測(cè)本部門(mén)相關(guān)預(yù)算成本，制定費(fèi)用使用的審核和管理流程。6、整體掌握銷(xiāo)售及消耗指標(biāo)的推進(jìn)情況，定期進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析，跟蹤并調(diào)整對(duì)應(yīng)的策略和方式。7、建立本部門(mén)培訓(xùn)制度，提高銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)能力8、引導(dǎo)部門(mén)負(fù)責(zé)人及下屬員工建立良好的工作心態(tài)，保證部門(mén)的高效工作；任職要求：1、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)5-8年銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2、熟悉各媒體運(yùn)營(yíng)管理模式3、廣告學(xué)、新聞學(xué)、計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)以及相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
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